医療法人寿仁会 沖縄セントラル病院 の看護師の口コミ一覧

やはり一番の原因は、教育制度が全く整っていない事が不安だったからです。
管理職の方も教育に対する積極性がなく、相談しても意味がありませんでした。

また、社員を平等に扱わない事や、上層部の嫌な噂を耳にし、面接とは違う実態がとても多く、病院に対して不信感が強くなり、退職しようと考えました。

月に数回ほど、各病棟からスタッフが会議室へ集まり、パワーポイント等での勉強会がありました。心肺蘇生法についても、人形で実践し訓練していました。

しかし、新人ナースに対しての教育はとても悪かったです。というのも、採血をやった事がない、ルートが取れない新卒の看護師をなんの教育もせずに、人工呼吸器のついた患者様の病棟を、たった１か月半で夜勤に入れようとしたことにとても驚きました。

シフトは、ほとんど希望は通らなかったと思います。連勤が続くことも多々ありました。残業はほぼ毎日ありました。

カンファレンスを仕事終わりに行うのですが、ただお菓子を食べて、雑談するだけの事が多かったです。

２時間ほどありましたが、残業手当はなく、帰りたくても、帰れない雰囲気がすごかったです。

やはり一番は、社員ひいきがとても強く、給料にまでそれが影響してくる事がとても驚きでした。

できない事をできないと伝えられなかった事は良くありました。

また、医師も横柄な方が多い印象で、看護師の立場としての意見を伝えられない状況であり、医師との情報交換はあまりなされていませんでした。

基本給は１５万前後と低かったのですが、夜勤手当が１万ほどついていました。

なので、夜勤をたくさんされる方は沢山稼ぐことができますが、夜勤に入ることができなければ、とても低いと思います。

また、ボーナスは給与の３か月分と言われていましたが、３０００円の人や、全く０の方もいました。

上の人に気に入られている人だけ支払われているような感じでした。

現在は分かりませんが、あまり良くありませんでした。慢性期病棟で患者様はほとんど寝たきりの方や、人工呼吸器を使用している患者様だったので、もちろん体力勝負で、多忙でしたが、スタッフの数が少なく、常にみんなイライラしている雰囲気で、お互いの陰口が飛び交っている状況でした。

また上司もあまり相談にのってくれるような方ではなかったです。