兵庫県
医療法人千水会 赤穂仁泉病院 の看護師の口コミ一覧
兵庫県赤穂市浜市408
勤務情報なし
職場の人間関係や雰囲気・2021年頃（正職員）
回答日：2021年2月28日
長期の入院の患者様が多いので、一般病院とは違って患者様への言葉遣いもあまり良くなく、雰囲気は悪い方だと思います。
人間関係は悪い方だと思います。
あからさまないじめはあまりありませんが、人間関係を苦に辞めていかれる方が多数いらっしゃいます。
一見仲が良くいつも笑いが絶えない感じですが陰では悪口ばかり。ハローワークの方もおすすめしませんと言われるようです。
人間関係は悪い方だと思います。
あからさまないじめはあまりありませんが、人間関係を苦に辞めていかれる方が多数いらっしゃいます。
一見仲が良くいつも笑いが絶えない感じですが陰では悪口ばかり。ハローワークの方もおすすめしませんと言われるようです。
勤務情報なし
休日・休暇・残業など・2021年頃（正職員）
回答日：2021年2月28日
休日は年間日数100日ないのであまりいいとは言えません。月の公休日数は、その月の日曜日と木曜日の数になります。
夏期休暇が4日、年末年始が4日、創立記念日が1日あります。有給はすごく取りやすく、例えば子どもが熱を出してしまったりしてもその日に有給にしてもらえます。
シフトが完成していても有給に変更してもらえます。
子育て中にはとても働きやすい職場です。
夏期休暇が4日、年末年始が4日、創立記念日が1日あります。有給はすごく取りやすく、例えば子どもが熱を出してしまったりしてもその日に有給にしてもらえます。
シフトが完成していても有給に変更してもらえます。
子育て中にはとても働きやすい職場です。
勤務情報なし
福利厚生・寮など・2021年頃（正職員）
回答日：2021年2月28日
寮はありません。福利厚生ですが、親睦会といって職員から毎月徴収し、冠婚葬祭や退職、食事会などに使用されます。
食事会は親睦を深めようと毎年二回行われます。忘年会もそちらからいくらか使用して開催されます。
後は育児手当、住宅手当などが少ないですがあります。育休から復帰した1年はプラスで扶養手当がつきます。
後はこれといって目立った福利厚生はないです。
食事会は親睦を深めようと毎年二回行われます。忘年会もそちらからいくらか使用して開催されます。
後は育児手当、住宅手当などが少ないですがあります。育休から復帰した1年はプラスで扶養手当がつきます。
後はこれといって目立った福利厚生はないです。
勤務情報なし
入職後に感じた違い・ギャップ・2021年頃（正職員）
回答日：2021年2月28日
精神科は初めてでよくわからずの入職でした。一般科とは全てが違う感じで、医療の場というより生活の場です。医療行為は少ないです。
患者様との関わりが多くを占めていて、慣れるまではどうしていいか全然わかりませんでした。
心理というより重度の精神疾患の方が多く、話をして心を開くとは全く違いました。一般科から来られる方は抵抗があるかと思います。
患者様との関わりが多くを占めていて、慣れるまではどうしていいか全然わかりませんでした。
心理というより重度の精神疾患の方が多く、話をして心を開くとは全く違いました。一般科から来られる方は抵抗があるかと思います。
勤務情報なし
設備や働く環境・2021年頃（正職員）
回答日：2021年2月28日
設備ですが、新しい建物ではなく増築増築です。最低限の医療機器といった感じで、中央配管は1病棟に一部屋だし、吸輸液ポンプは全体で3台程しかありません。医療の設備は整っているとは言えません。
後は食堂、売店、自販機があるぐらいです。病院食を職員も食べることができます。結構美味しいです。
売店はあまり品揃えはよくなく、パンやラーメンぐらいしか食事はありません。
後は食堂、売店、自販機があるぐらいです。病院食を職員も食べることができます。結構美味しいです。
売店はあまり品揃えはよくなく、パンやラーメンぐらいしか食事はありません。
勤務情報なし
年収や給料・2021年頃（正職員）
回答日：2021年2月28日
基本給が安く資格手当を高くして、ボーナスが少なくなるように設定してあります。夜勤をしなければ年収300万ぐらいかと思います。
給与はよくありません。看護師で家を建てるのに銀行に収入を提示したら、本当に看護師ですか？と聞かれたぐらいです。
ボーナスは年2回、計4.5ヶ月あります。景気の良い時は期末手当がほんの少しでます。
給与はよくありません。看護師で家を建てるのに銀行に収入を提示したら、本当に看護師ですか？と聞かれたぐらいです。
ボーナスは年2回、計4.5ヶ月あります。景気の良い時は期末手当がほんの少しでます。
勤務情報なし
退職・復職・転職などの理由・2021年頃（正職員）
回答日：2021年2月28日
転職理由は、違う県から移住し、他の病院に入職しましたが就業時間が17時半でそろから保育所の迎えに行くと19時前になってしまっていました。
今の病院は赤穂市内で就業時間は16時半までで時間的には働きやすいと思ったからです。精神科にも興味があり一度働いてみたいと思ったからです。
なかなか精神科で働くきっかけはないので、タイミングが合ってよかったです。
今の病院は赤穂市内で就業時間は16時半までで時間的には働きやすいと思ったからです。精神科にも興味があり一度働いてみたいと思ったからです。
なかなか精神科で働くきっかけはないので、タイミングが合ってよかったです。
勤務情報なし
教育制度・研修制度・2021年頃（正職員）
回答日：2021年2月28日
教育制度は一般の大きな病院とは全然違い、新人を育てる環境は整っていません。日精看の研修に参加してもいいというぐらいです。
院内研修もありますが、あまり勉強になる内容に思えません。看護助手さんを看護師にしていきたいようで、看護学校に行かれている方もいます。
奨学金制度はありますが、返していかなければならず何年働いたら返さなくていいというものではありません。
院内研修もありますが、あまり勉強になる内容に思えません。看護助手さんを看護師にしていきたいようで、看護学校に行かれている方もいます。
奨学金制度はありますが、返していかなければならず何年働いたら返さなくていいというものではありません。