日本赤十字社 大分赤十字病院 の看護師の口コミ一覧

厚生労働省から職員の子育て支援に取り組む企業として認定されています。育児休業は3歳まで、育児短時間勤務は6歳まで取得することができます。

他の病院と比較すると長期間取得することができ、また6歳以降も夜勤を免除してもらえるなど、手厚く支援をしてくれています。

院内保育園も完備しています。クラブ活動も盛んで、野球、テニス、バスケットボール等があり、特にテニスは練習や試合にも積極的に参加しており部員数も多いです。

災害救護が赤十字の大きな役割でボランティア休暇を年間5日間取得することができるため、業務とは別にこの休暇を利用してボランティアに行くスタッフもいます。

寮はなく、住宅補助を利用し近隣のマンションを借り生活しています。

胆管膵の手術件数は県内でトップクラスであり、急性期の病院、大分県の中核の病院としての役割を担っています。設備は充実しています。

通常の医療に加え赤十字の理念の1つである災害医療に対応できる施設ともなっており、スタッフに災害時の対応についての教育を行うだけではなく、食品を備蓄したり、災害に優れた施設へと改修したりして有事に備えています。

新人看護師の離職率がここ数年0％で推移していることやスタッフの勤続年数が長いこと、設備が充実していることから働く環境としては整っていると言えます。

平成26年からパートナーシップナーシングが導入されました。導入したばかりの頃はシステムに順応できず残業時間も増えていましたが、現在ではその特性を十分に生かすことができているため、導入前と比較すると残業時間が大幅に短縮されているという実感があります。

4週8休制で、2交代制、一部3交代制の勤務形態となっています。休暇は夏季休暇、年末年始休暇、日赤創立記念日があります。

休日、休暇とも適切に取得することができています。