医療法人医仁会 武田総合病院 の看護師の口コミ一覧

女性は近くに独身寮があります。男性は、近隣の集合住宅の一室を借りており、家賃は３万円程度となります。

職員、職員の配偶者は診察料が免除されます。
その他、全国のエグゼクティブホテルを会員価格で利用できます。

ほかには、併設のリハビリテーションを個人利用することもできます。
すべて申請が必要です。

週休二日制・祝日分は休暇扱いとなります。
勤務希望は５日まで可能です。全てが通るかは相談によります。残業はだいたい週５時間以内です。

基本的には、ワークライフバランスを意識した職場で、申し送りも最低限で実施しています。

チームやチーム外でも仕事を共有しながら、時間内で終業できるよう協力しあっています。

クリニカルラダー・プリセプター制度を導入されていますが、毎年臨機応変に指導内容は変更されています。

各部署に教育係の担当者がおり、毎月の会議で現在の問題点や課題が話し合われ、その都度改善されていきます。

定期的な研修制度もあり、同期との関係性も作りやすい環境を作ってくれています。

また、中途採用の方も、定期的に面談を行ったり、研修に行ったり、クリニカルラダーに組み込まれていきます。

半年に１回、目標設定し、達成度を確認し、その後の目標も師長との面談で決定していきます。

「思いやりの看護」を看護理念とし、患者様のニーズをとらえ、患者様の声に耳を傾けながら看護を提供しています。

クレームへの対応も真摯に受け止め、看護部内できちんと精査し、最善を提案していきます。

また、安全・安楽であることも大切にし、日々、カンファレンスを繰り返し、日々の最善を尽くしています。

病院の建物は古く、２０２５年までに建て直しを検討されていましたが、今回のコロナショックのため、延期されているようです。

ところどころの改修はされており、病棟によっては新しいところもあります。

検査や治療としては、PET検査や放射線療法ができる設備はありませんが、それ以外はだいたいあります。

最初はパート勤務で入社しましたが、その後は師長面談で短時間勤務へ変更となりました。夜勤も融通してくださり、月２回で勤務させていただいておりました。

その後、夜勤が難しい状態となり、日勤常勤を希望しましたが不可能でしたので、パート勤務に変更となりました。

パート勤務でも、もともとの経験があるため、新人指導や実習生の指導、患者担当しサマリー記載や、勉強会の主催などもしていました。

看護師として、さらに様々な経験を積みたいと思ったからです。

病気に対する勉強はしていましたが、健康になるための勉強はしていなかったと気づいたため、西洋医学だけではない勉強をしてみたいと思いました。

また、組織ではできないことを、一人一人にケアできるようサポートしていきたいと思い、退職に至りました。