医療法人愛恵会 ハルカス内視鏡クリニック の看護師の口コミ一覧

あべのハルカス内にあるため、近鉄百貨店の優待などを受けることが出来ます。控え室に優待券などが置いています。10％オフになるので、かなりお得です。

常勤の場合、社員食堂での食事代を500円負担してくれます。毎日メニューが豊富なため、飽きずに食べることが出来ます。

福利厚生にはなりませんが、あべのハルカスの22階に位置するため、綺麗な夜景を見れたり、お買い物に便利だったりします。

給料に関しては、パートで時給2000円とクリニックとしては高時給です。常勤の場合、30万円?求人にあり、それに付け加えボーナスがある感じです。

ただし、半日勤務の日や中抜けがあるなど勤務時間で考えると費用対効果はいいと思います。

自宅が近く中抜けに家に帰ることが出来たりすればいいですが、帰ることが出来なければ拘束時間は長くなってしまいます。

院長はなんでも取り入れようという考え方で、内視鏡も同じ時間に胃カメラを2件いれたり、当日内視鏡を入れたりします。

コロナのワクチン接種をクリニックで行うとなった時も、看護師は様子観察の場所がないから無理たといいましたが、毎日これだけのお金が入るし結構大きいんですよといっていました。

患者さんのためとは言いますが、コストをとることにもシビアです。

開院して2年程度のクリニックのため、教育制度はあまり確立されていません。

教えてくれる人によって、言っていることが異なるので、教えてもらった通りにやると「誰がそんなこと教えたの？」と言われることが多々あります。

技術のチェックシートはありますが、あまり共有されていないので、自己申告しないとなかなか技術が進まなかったり、患者さんにあたらなければ、技術などがまったく出来ないという風になります。1年パートでいる方でもまだ習得出来ていない技術があり、個人差もあります。

マニュアルも一応はありますが、大まかなものだけで、細かい部分は聞かないと分からない感じです。

私は内視鏡技師の資格に興味があり入職しましたが、クリニックとしてはそこまで力を入れていないようでした。すでに取得している方は、前の勤務先でなどと言われる場合がほとんどです。

元々ダブルワークとして、パートで始めましたが、人によって毎日いうことが違う、予想していた給料に圧倒的に届かないなど様々な理由が重なったことにより退職しました。

面接時の話と違うのはかなり困ります。事務長が院長の奥さんなのですが、試用期間が半年もあると説明されました。

その際も「すぐに辞めてしまう方も多いのでね、仕事ちゃんとして貰わないと困るので」と言われました。入職する時にいう話ではないと思いますし、すぐ辞めるというのであれば改善すべき所があるとは考えないのかなと感じました。

今考えると最初から腑に落ちない事が多かったのだと思います。

面接時に「のんびりしている人にはちょっとしんどいかも」と言われましたが、実際に入職してみると内視鏡の予定の少ない日やない日もあるので、手持無沙汰になってしまいます。

普通のクリニックと違い飛び込み患者さんもほとんどなく、予約の患者さんしか来ないので、そういう面では忙しい日と忙しくない日のギャップが凄くありました。

また、入職時説明では9時?13時までと聞いていましたが、実際に働き始めると12時30分で帰宅となるケースも多く、パートの場合時給が1000円減ってしまいます。そういった説明がないのも困りますね。

基本的には看護師4人勤務で、常勤2人とパート2人です。

内視鏡を行いにバイトの先生が来ますが、毎日違う先生のため癖も違います。基本的にはどの先生も優しいので、内視鏡の介助は行いやすいです。

パートの方が開院時よりいていることもあり、歳は若いですがやや上から目線で話してきます。

一見仲良さそうに見えますが、相手がいない時には悪口がでたりします。

これだけならいいのかもしれませんが、院長に対する文句が多く、平気でバイトの先生に転職先の話とかしています。連携も薄く、ミスは新しく入った人のせいにします。

最初は雰囲気良く、優しそうな院長だと思いますが、院長と看護師の温度差が違いすぎます。院長は優しそうに見えますが、お金に細かいですし、そんな院長を看護師は嫌がっています。