設備や働く環境・2018年頃(パート・アルバイト)
回答日:2021年4月5日
私は夜勤アルバイトで働いていた。同じようにアルバイトで働いているスタッフが多く、夜勤全員がアルバイトの人だけということもあった。一般病棟にいたが、常勤は10名もおらず残りは日勤パートや夜勤バイトで賄っている状態であった。看護部長も定着せず、看護部としての組織自体がどうなのかと思うこともあった。
夜勤は一般病棟のスタッフ1名が、救急車の受け入れ依頼が入る携帯を持ち、受け入れ判断をしていた。当直医に確認して受け入れ可否を判断するのは、当直医が断る可能性があるとの理由で禁止されていた。
断ると断った理由を書面に残さないといけなかった。基本は受け入れをするスタンスだったので受け入れすると、当直医に何で受け入れたのか怒られることもあった。
夜勤アルバイトだったので、コストも良く割り切って働いていた。割り切れる人なら問題なく働けると思うが、そういうところでストレスを感じるスタッフは辞めていった。
人の入れ替わりが激しい病院であり、アルバイトが新しいアルバイトを教えるのも普通であった。