医療法人社団医王会 朝倉健生病院 の看護師の口コミ一覧

中堅の方々は、新人を一生懸命育てようと丁寧に教えていただきました。

しかし、入院適応患者が少ないこともあり、外来患者をどんどん入院させることが多かったです。

栄養失調で入院した方が3日間入院してすぐに退院したこともあれば、院長の紹介で入院された患者さんもいました。

中堅・ベテランの方々は教えたいけど残業は多いし、業務も多いし、看護業務以外に割かれる労力は多いしと、教える暇がないような状況でした。

当時の師長は一生懸命病棟の環境を整えようとされる雰囲気がなく、入社してからその病棟は中堅・ベテラン・新人とどんどん辞めていく状態でした。

設備はとても古く、病棟に1部屋だけあるような有料個室のみ電動ベッドがあり、ほかのベッドは手動で手回し式でした。

ベッドの高さを変えるためには、トンカチでベッドをバラバラにして組み上げる必要がありました。

電子カルテを導入されていましたが、小さな企業か、個人で作られたようなもので使い勝手が悪かったです。

寮はありません。

田舎なので、近くにアパートを借りようとすると、価格競争がないので家賃が高かったです。

新人時代は手取りも安く、夜勤手当もつかないので看護師なのに生活出来るかなと思うこともありました。

近くに西鉄やJRの路線は来ていますが、福岡の中央を走っている鹿児島本線や天神大牟田線ではないので、本数も少なくアクセスは悪いため、基本的に車での通勤となります。

入職して1年間は夜勤がないので、手当は付きません。
手取りは新人時代で16-18万だったと思います。

また、入職時の求人情報では月10時間程度とのことでしたが、現実は大きくかけ離れていました。

カードでの出退勤を付けていますが、終業時刻を大きく過ぎていても、師長などの上長に報告を行っていなければ、自動的に定刻退勤となっています。

全てが古かった。地方の中規模病院だったためか、ベットのギャッチアップは全て手動。ベットの高さ調節は一度ベットを分解してから組み直すなどしていた。

また、入院患者が、院長のツテで入院されていることも多く、タバコはなかったが、配膳の時間を患者が指定することもあり、看護師が配膳していたので、わざわざ時間通りに配膳しなければならず業務が滞った。

師長に病棟看護師全てで話をしても院長の知り合いだからと弱気な姿勢でその人が退院するまで改善はなかった。

遠方の知人が入院しお世話になっていました。病院はとても綺麗で明るい雰囲気です。看護師さんの対応も当時好印象でした。

ハローワークの紹介で入職したのですが、先生方が個性的過ぎて、看護師さんは疲弊されているようでした。

先生の機嫌を損なわないようにとピリピリした感じの雰囲気でした。看護師さんは開院当時からのベテランさんも入れば新しい人もいて色々です。

看護師さんの雰囲気は良いと思います。