医療法人社団友朋会 栗林病院 の看護師の口コミ一覧

給料は他の病院に比べると良いです。夜勤4、5回で手取り27万円程度。ボーナスは手取りで30万ちょい、これが年に2回。

夜勤1回分が1万円というところが大きいので、日勤のみの働き方もできますが、必然的に給料も少し減ります。

3階建てで、CTとMRI検査までしかできず、より精密な検査は他院搬送になります。手術室もありません。職員の昼食は、患者の普通食と同じものを200円程度で食べることもできます。

病院自体がボロいです。

患者は受け持ち制ではなく、業務分担制でした。薬係は配薬の準備や処方をさばく、処置係は褥瘡処置や軟膏の塗布といった感じです。

そして、医療的な行為はあまりありません。入院もほとんどなく、向かいの病棟から転棟が時々あります。

夜勤は1つの病棟を除き、看護と介護の2名体制です。ほとんどの患者がＤＮＡＲで看取りのため、新卒でもあまり心配はいりません。夜勤だけでなく、日勤でも介護士と密接に関わることが私にとって苦痛でしたね。

少しでもやりがいを実感したいとか、看護師という職業にプライドを持っているという人には絶対合わないと思います。

休日数や定時上がりのいいところがもみ消されるほどの職場環境の悪さ、人間関係。

やり残しがあってもお互い様な精神というか、むしろ残して当然な感じが許せなかったですね。他にも、無駄話ばっかりして業務を押し付ける人、隠れて患者を虐待しアザを作って平気な顔をする人、看護師同士で不倫しているペアがいたりと、挙げたらキリがないほどです。

きっちりした性格の人はおすすめしません。何に関してもルールやマニュアルがないためです。

その時その時で師長(主任)の判断でルールが変わります。数人だけで話してやり方を決めるベテランのスタッフもいます。

慢性期病院という肩書きですが、療養型の感じです。病棟は全部で3つあって。3階の病棟だけはまだ良いと思います。

急性期と違い、頭は使いませんが、身体を酷使するといった感じです。イレギュラーなことが滅多にないので、多重課題の場面がないですが、おむつ交換や吸引など身体の負担がかかる業務をルーティンのようにこなしていかなくてはなりません。

ここで働くのはおすすめしません。