愛媛県
独立行政法人労働者健康安全機構
愛媛労災病院
- 公的病院
- 199床
- 愛媛県新居浜市南小松原町13-27
岡山県
独立行政法人労働者健康安全機構
岡山ろうさい病院
- 公的病院
- 358床
- 岡山県岡山市南区築港緑町1-10-25
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採用面接で入職することが決まったが、面接時に入職し半年間は嘱託社員として働き、その後正社員になるという話をした。転職のために転職サイトを使用しており、そちらにもその旨を記入した書類が届いた。 しかし実際入職してみると、半年間嘱託職員をするはずが、1年間嘱...
宮城県
独立行政法人労働者健康安全機構
東北ろうさい病院
- 公的病院
- 548床
- 宮城県仙台市青葉区台原4丁目3番21
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医師、看護師間のコミュニケーションは比較的良好ですが、一部の医者に横柄な態度の方がいます。 看護師間は縦の関係は厳しい印象です。新人や経験年数の浅い看護師は、肩身の狭い思いをしているようでした。 同じ病棟に努める年数が長いためか、人間関係が固定化し...
香川県
独立行政法人労働者健康安全機構
香川労災病院
- 公的病院
- 404床
- 香川県丸亀市城東町3丁目3番地1
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新人看護師の教育体制はとても整っていると感じました！ 入社後は2週間ほどかけて全体研修？という形で新人が集まり、講義や実技練習などを受けることができ、全体研修を終えてから各部署にて勤務という流れとなっていました。勤務するにあたって最低限必要な知識や技術をしっ...
山口県
独立行政法人労働者健康安全機構
山口労災病院
- 公的病院
- 313床
- 山口県山陽小野田市大字小野田1315-4
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教育制度はクリニカルラダーを採用しているため、継続的な教育を受けることができます。 1年目だけではなく、2.3年目にもより具体的な研修の企画がされており、参加率も高いです。 また、山口労災では学ぶことができない高度救急の分野等を学びたい場合は都市圏...
神奈川県
独立行政法人労働者健康安全機構
横浜労災病院
- 公的病院
- 650床
- 神奈川県横浜市港北区小机町3211
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人数が多く看護師の間での結びつきはそこまで強くないですが、人間関係はとても良かったです。 大きい病院のため忙しく、専門的な知識も要求され責任感も大きかったですが、人間関係が良かったため前向きに頑張れました。 また医師に対して看護師の発言力があり、ほ...
神奈川県
独立行政法人労働者健康安全機構
関東労災病院
- 公的病院
- 610床
- 神奈川県川崎市中原区木月住吉町1-1
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週休２日で、夏季休暇が５日あります。夏季休暇は6月から9月で病棟スタッフ間で重なりすぎないよう調整し、好きなところで取得できます。 休み希望は各病棟で月に何回まで、重なるスタッフは何名までとそれぞれルールがありますが、基本的には希望通りに取得できます。有...
大阪府
独立行政法人労働者健康安全機構
大阪労災病院
- 公的病院
- 678床
- 大阪府堺市北区長曽根町1179-3
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私はICU所属でした。ICUの人間関係はとても良好でした。先輩後輩でも他愛もない会話を常にしていました。同年代同士だけでなく、幅広く交流することが出来ていました。プライベートでも食事に行ったり、遊びに行ったりできるような関係性の人が多かったです。 時には...
兵庫県
独立行政法人労働者健康安全機構
関西労災病院
- 公的病院
- 642床
- 兵庫県尼崎市稲葉荘3丁目1番69
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教育や研修制度はとても充実している病院だと思います。新人看護師は4月に入職後、約2週間はオリエンテーションで、全員でしっかりシーツ交換など基礎から看護技術を見直します。ポートフォリオも作成して毎日持ち歩いていました。 また、病棟では各新人に1人ずつ担当先...
静岡県
独立行政法人労働者健康安全機構
浜松労災病院
- 公的病院
- 312床
- 静岡県浜松市東区将監町25
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休日は土日・祝日で有給休暇は平均で年間20日?40日あり実際に15日ぐらいは取れていました。とても多いと思います。 残業ですが私は、放射線科でその日の検査が終わるまで帰れないことが多かったので、早い日で19時ぐらいで遅い日は21時過ぎることもよくありまし...
長崎県
独立行政法人労働者健康安全機構
長崎労災病院
- 公的病院
- 350床
- 長崎県佐世保市瀬戸越2丁目12番5
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看護提供方式が変更となり、パートナーシップナーシングとなりましたが、変更したばかりであり病棟全体が戸惑うことや、混乱している状況でした。 今後は働きやすい環境になるのではないかと感じました。 地域医療だけではなく、勤労者医療にも力を入れていました。...
富山県
独立行政法人労働者健康安全機構
富山労災病院
- 公的病院
- 300床
- 富山県魚津市六郎丸992
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私は新人の頃から働いていました。 どこの病院でも特徴のある人、くせの強い人はいると思います。 この病院も同じですが、そのような人が偏って多いと感じる部署もありました。 その病棟では中途採用者や、経験年数の浅い子達が配属されてもなかなか定着せずに辞...
福岡県
独立行政法人労働者健康安全機構
九州労災病院
- 公的病院
- 450床
- 福岡県北九州市小倉南区曽根北町1番1
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新人として入ったのですが、1年間かけてゆっくり成長していける研修体制でした。入職してすぐは、オムツ交換、感染防止対策などから徐々にルート確保、インスリン研修など様々な研修を通して知識・技術を習得することができました。 また、1人の新人に対して、精神面のサ...
福岡県
独立行政法人労働者健康安全機構 九州労災病院
門司メディカルセンター
- 公的病院
- 250床
- 福岡県北九州市門司区東港町3番1
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私は39歳で辞めましたが、年収は600万円くらいありました。昇給もありました。 私は24歳の時初めてこの病院に入ったのですが、それまで働いていた大学病院より基本給が高くて驚きました。 また、一度やめて別の企業に4年いましたが、戻った時は経験年として...
北海道
独立行政法人労働者健康安全機構
北海道中央労災病院
- 公的病院
- 199床
- 北海道岩見沢市4条東16丁目5
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外来などは人間関係は良さそうですが、病棟はいわゆるお局と言う看護師がいるので注意が必要です。残業も当たり前にあります。三交代制なので夜勤明け夜勤などのきついシフトになることもあり、お勧めはしません、外科病棟に1人やばい看護師がいるので注意が必要です。 休み希...
北海道
独立行政法人労働者健康安全機構
北海道せき損センター
- 公的病院
- 157床
- 北海道美唄市東4条南1丁目3-1
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病院全体としては北海道で唯一かつ全国的にも珍しい「脊髄損傷の治療に特化した病院」であることから脊髄損傷の患者様を多く受け入れています。 北海道全域から患者様が搬送されてくるため、ドクターヘリが着陸できるヘリポートも設置されています。そのため脊損治療のため...
和歌山県
独立行政法人労働者健康安全機構
和歌山労災病院
- 公的病院
- 303床
- 和歌山県和歌山市木ノ本93-1
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職場はフレンドリーなスタッフが多く、アットホームな雰囲気です。新人の頃は5つ年上の若いプリセプターがついてくれたため、非常に相談しやすい環境でした。 指導者に他のスタッフがいる中で厳しい指摘を受けたこともありましたが、それは自分の成長のためのことだと思え...
岡山県
独立行政法人労働者健康安全機構
吉備高原医療リハビリテーションセンター
- 公的病院
- 150床
- 岡山県加賀郡吉備中央町吉川7511
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地方の病院であり、割とアットホームな感じの職場です。上司とスタッフの距離が近く、なんでも相談しやすい雰囲気があります。 慣れるまではその距離感に戸惑うこともありましたが、次第に発言のしやすさや、意見をのべやすい環境であることが理解できました。 多数...