• 地方独立行政法人

総合病院国保旭中央病院

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  • 公的病院

  • 千葉県旭市イの1326

  • テレサピノコ
  • 2人がおすすめ

地方独立行政法人 総合病院国保旭中央病院で働いた経験がある看護師の評判・口コミを14件掲載しています。

教育制度・研修制度の充実、施設の綺麗さ、設備の充実、経営方針・看護方針、福利厚生の充実、ライフワークバランスに定評がある公的病院です。

  • 公開日 : 2020年10月20日

  • 更新日 : 2022年12月26日

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14件の看護師口コミ

  • 職場の人間関係や雰囲気
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  • 休日・休暇・残業など
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  • 職場の人間関係や雰囲気
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  • 年収や給料
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  • 福利厚生・寮など
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  • レバウェル看護(旧 看護のお仕事)
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  • 経営方針・看護方針
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  • 設備や働く環境
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  • 入職後に感じた違い・ギャップ
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  • 休日・休暇・残業など
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  • 教育制度・研修制度
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  • マイナビ看護師
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  • 休日・休暇・残業など
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  • 教育制度・研修制度
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施設情報

施設名称 地方独立行政法人 総合病院国保旭中央病院
住所 千葉県旭市イの1326
アクセス JR総武本線「旭駅」下車 徒歩約15分
病床数 989床
診療科目 内科、外科、整形外科、リハビリテーション科、形成外科、皮膚科、小児科、リウマチ科、婦人科、産婦人科、神経科、神経内科、脳外科、眼科、耳鼻咽喉科、歯科、呼吸器外科、循環器内科、心臓血管外科、消化器内科、消化器外科、泌尿器科、放射線科、麻酔科
看護基準 一般病棟7対1、精神科救急病棟10対1
看護配置 固定チームナーシング、一部パートナーシップナーシングシステム
カルテ 電子カルテ
特長 診療科40科、病床数989床の市立病院です。
従業員等 グループ全体:2,347人
施設人数:2,347人
(内女性の人数:1,695人)
施設パート数:382人
設立・その他 設立年:昭和28年
労働組合:なし
就業規則:あり
育児休業実績:あり
介護休業取得実績:あり

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職場には20代が特に多く、新人として入った頃の記憶が新しい人も多いので、わかりにくいところはとても丁寧に教えてくださいま ... (残り 236 文字)

地方独立行政法人

東千葉メディカルセンター
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三次救急を担う病院と聞いて就職しましたが、二次、一次救急レベルの受診がかなり多いです。 HCUはほぼオーバーナイト ... (残り 125 文字)

国立研究開発法人

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休日は月8〜11日ほど、月によって少なかったり多かったりです。3連休がたまにあります。休暇は夏季休暇のみ、お正月は3連休 ... (残り 48 文字)

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  • 千葉県の正看護師平均年収

千葉県
533万円

全国平均
498万円

  • 千葉県で働く看護師の平均年収は、

    5,334,200です。

  • 47都道府県では千葉県の年収は、

    4です。

平均年齢 40.1歳
勤務年数 9.2年
平均月収 372,600円/月
平均賞与 863,000円/年

(参照「令和3年(2022年)賃金構造基本統計調査」より)

(平均年収の計算式:「きまって支給する現金給与額」×12ヶ月+「年間賞与・その他特別給与額」)