看護師のための病院口コミサイト
施設の種類：公立病院 病床数：311床
所在地：石川県金沢市平和町3-7-3
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最終更新日：2024年3月18日
看護師転職サイト（看護師専用の転職エージェント）の「レバウェル看護」なら、ご登録いただいた後、担当者に直接確認していただければ、金沢市立病院の求人を見つけることが可能です。
看護師、准看護師、助産師、保健師の方で、金沢市立病院への転職を希望する場合は、必ず活用しておきましょう。
口コミ投稿のルール
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以下に該当する投稿は、口コミ投稿いただいても、掲載されることはありません。
さらに詳しくは「口コミガイドライン」を確認してください。
施設の種類：公立病院
病床数：199床
所在地：石川県輪島市山岸町は1-1
施設の種類：公立病院
病床数：60床
所在地：石川県羽咋郡志賀町富来地頭町7-110-1
施設の種類：公立病院
病床数：152床
所在地：石川県白山市鶴来水戸町ノ1
施設の種類：公立病院
病床数：400床
所在地：石川県かほく市内高松ヤ36
施設の種類：一般病院
病床数：314床
所在地：石川県金沢市京町20-3
施設の種類：公立病院
病床数：300床
所在地：石川県加賀市作見町リ36
施設の種類：国立病院
病床数：310床
所在地：石川県金沢市岩出町ニ73
施設の種類：一般病院
病床数：301床
所在地：石川県金沢市長坂町チ15
施設の種類：公立病院
病床数：100床
所在地：石川県鳳珠郡穴水町字川島タ8
施設の種類：公立病院
病床数：174床
所在地：石川県羽咋市的場町松崎24
看護師の口コミ一覧8
職場の人間関係や雰囲気・2020年頃（パート・アルバイト）
私が勤務していたのは、脳外科、泌尿器科、外科、整形外科の混合病棟でした。ベテラン看護師も多数おり、近隣の看護大学からの新卒看護師もいて、バランスの取れた看護配置だと感じておりました。
金沢市の県民性なのか、女性の自己主張が強く、それは、看護師のみならず、患者様にも感じることが多々ありました。そのため、意見がぶつかることもありましたが、概ね良好な雰囲気でした。定期的な配置替えもありました。
異動の打診は直前が多いようでしたが、不満、不安もありつつ、拒否する看護師はおりませんでした。
他の病棟も忙しさなど、平均されていたようで、そういったことも、円満な職場環境に繋がっていたのではないかと思います。
同年代の看護師とは、プライベートな相談もできましたし、若手看護師も明るく、楽しそうに働いていたようです。
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年収や給料・2020年頃（パート・アルバイト）
私は非常勤勤務でしたが、雇用開始時は経験年数に応じた月収制でした。
経験15年以上の採用でしたので、28万円ほどの総支給でした。
金沢市の非常勤職員と同等の扱いをしていただいたので、日勤だけで、8時半から16時半、休憩1時間の実働としては高給与だと思います。
しかし、翌年、非常勤職員の法律改正、給与是正の見直しがあり、経験年数が10年以上とまとめられ、賞与が付与されるものの、月の手取りが6万円近く減ることになってしまいました。
労働条件は変わらないため、また生活もありますので、私は退職しました。
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福利厚生・寮など・2020年頃（パート・アルバイト）
寮はありませんでした。
駐車場が正社員は一月2000円で利用できます。私は非常勤でしたので、近隣の月極駐車場を自己契約し、8000円ほどかかったと思います。
また院内託児があり、小学生まで利用できたので、夜勤利用する看護師もおりました。
私も土日勤務の時は利用させていただきましたが、先生方も優しく、近隣の公園に連れて行ってくださったり、バースデーカードを送っていただいたりなど、安心して預けることができました。
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設備や働く環境・2020年頃（パート・アルバイト）
透析センターも有し、総合病院として機能しています。
感染症病棟もコロナ以前より完備していました。
カルテは富士通の電子カルテでした。病院自体が古く、大部屋は一部屋6床と狭いように感じます。
私の勤務した混合病棟には、一応HCUとして機能させている病床もありましたが、ナースステーションの隣というだけで、名前ほどの機能はないように感じました。
ただ、人工呼吸器などはあり、脳外科の術後管理は各人の経験などでカバーされていたように思います。
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休日・休暇・残業など・2020年頃（パート・アルバイト）
私は日勤の非常勤職員で、8時からこら16時半、休憩1時間の週5日という契約でした。
土日も勤務表に応じて勤務していましたが、子どもの平日行事もありますので、助かることも多かったです。
有休も半年から頂くことができます。正社員も有休をとり海外旅行に行くなどしており、希望は通りやすいようです。リフレッシュ休暇もあり、公務員のため、むしろ積極的に有休消化するよう言われていました。
正社員は残業が多いようでした。記録が終わらないことが多く、委員会活動もあるので、1時間程度の残業は当たり前のようでした。ただ、残業申請は通りました。
できるだけ残業にならないよう、チームで時間を決めて記録時間を作るなどしていましたが、終業間近のイベントも多いので、致し方ないようでした。
夜勤も、緊急入院があれば、昼頃まで居眠りしながら記録している姿をよく見ました。
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入職後に感じた違い・ギャップ・2020年頃（パート・アルバイト）
私は転職を何度か経験していましたので、すぐに適応できた方だと思います。
ただ、他の非常勤職員を見ますと、電子カルテの扱いや、委員会活動に時間を割かれ、残業していたようでした。
外科病棟なので、オペの時間によって、多少残業になることはありましたが、非常勤はいいよ、と交代していただけました。
また、チームで行動することを基本にしていたので、助け合いもできます。育児時間で勤務時間が各々違っても、うまくカバーされていたように思います。
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教育制度・研修制度・2020年頃（パート・アルバイト）
近隣の看護大学からの新卒は、市役所での入職式後、中央での研修を半月程度経て、病棟に入ります。
しばらくは午前中は病棟、午後は研修といったプログラムで行動しています。
病棟では、プリセプターにつき、少しずつ自立していくようでした。
優しく指導するようになっていたので、辛そうだな、ということも少なかったです。半年くらいすると、概ね自立して働いていました。
研修は、日本看護協会主宰の研修を師長と話し合い、積極的に参加していました。
認定看護師や、専門看護師も在籍していましたし、師長自らもスキルアップする姿勢がみられました。
金沢市職員なので、主任になるにも公務員試験を受けなければなりませんが、昇格が明確で、良いと感じました。
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退職・復職・転職などの理由・2020年頃（パート・アルバイト）
地方公務員法の改正で、手取り給与が大幅に減ってしまうことが原因です。
それさえなければ、勤務時間なども良く、継続勤務したかったです。
私以外で、退職していた方は、結婚に伴い遠方に引っ越すなどでした。
公務員扱いなので、給与も良く、福利厚生も手厚いので、退職は少ないのではないかと思います。
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