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最終更新日:2024年3月18日
看護師の口コミ一覧5
休日・休暇・残業など・2021年頃(正職員)
4週8休制で、2交代制、一部の病棟で3交代制の勤務体制となっています。休暇は夏季休暇が6日間あり、年次有給休暇は20日間付与されますが、5?7日間程度のみ消化されます。
20日の内半分も消化できませんが、他の病院と比較するとまだ良い方なのではないかと思います。
休日には近くに福岡PayPayドームがあるため、コンサートや野球観戦に行く職員もいます。
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設備や働く環境・2021年頃(正職員)
福岡市の基幹病院としての役割を果たしており、24時間の救急患者の受け入れだけではなく、市民の健康増進を目的として専門ドックや市民公開講座も多数行っています。
特に市民講座は毎回好評で、大勢の人が参加しています。しかし、病院自体が古く、設備も古いものが多く、コストにも非常に細かい印象です。
福岡都心から30分圏内であり、利便性等は高いです。
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福利厚生・寮など・2021年頃(正職員)
単身の女性専用ではありますが、ワンルームタイプの看護宿舎があります。月10000円+光熱費で利用することができます。
保育施設は福岡市立こども病院内保育園があり、24時間保育、病児保育に対応していますが、福岡市民病院からは少し距離がある場所であり、子供たちが外で遊ぶ機会があまりない等の理由で利用する職員は少なく、近隣の認可保育園や幼稚園を利用する職員の方が多いです。
市民病院でありあまり福利厚生は充実してはいませんが、福岡市職員共済組合、福岡市職員厚生会に加入することができます。
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教育制度・研修制度・2021年頃(正職員)
「ふれあう看護の実践ができる人材を育成する」という教育理念のもとで教育が実施されています。
特に新人に対する研修は充実しており、年間で17項目の研修が組まれており、中には新人のメンタルヘルスケアに関連したアロマセラピーによる研修もあります。
この研修は4時間程度での短時間ではありますが、専門の講師を招いていて、アロマの香りで本当に心身ともにリラックスすることができ、新たな気持ちで臨床に臨むことができるようになります。
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入職後に感じた違い・ギャップ・2021年頃(正職員)
病院自体が古いということは病院見学に行った際に感じていたことですが、病院見学では見回らなかったところはもっと古く、他の病院から転職してきた複数の人がよく「この病院にはこれもないの?」ということを言っています。
その発言で余計古い施設、設備で勤務しているのだと感じ、ショックを受けたこともありました。
しかし、職員には年配の人も多く温かく接してくれているので、設備のことに関しては少しずつ気にならなくなりました。
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