検索結果

年収は500万円を余裕で超えます。夜勤回数にもよりますが、地域ではかなり高いほうではないでしょうか。夜勤1回につき、15,000円の手当てがつきます。これも他の病院より高いと思います。その代わりに緊急入院が非常に多く、大変ですがやりがいがあります。また、ユニッ...

職員同士は病棟や部署など関係なく、病院内ですれ違うときには挨拶を交わすような雰囲気の良い病院である。 しかし、病棟によっては少し雰囲気が悪いところもある。 私の勤務していた病棟では新人いじめが酷く、直属の先輩ナースが本人がいる前で他の同僚に後輩の悪口を...

残業は30分～多くても1時間以内がほとんどです。 サブロク協定で、特にパートの看護師さんは残業させられないため、スタッフ同士が協力して終わらせていた印象です。 それでも、時間外研修などは時々あったり、受け持ち患者の内服薬1週間分のチェックと配役カートへの分配...

教育制度はラダー研修やプリセプター制度を取り入れて行っていています。 プリセプター制度について、同期はプリと相性が悪く、私のプリは病棟異動して間もなかったせいかかなり焦りや不安があったようで新人指導どころではありませんでした。 机上で行うことが多く...

新人から2年目までは比較的内部・外部ともに研修があり、グループ病院のため研修制度はしっかりしている印象でした。 しかし、3年目以降は希望者をつのり勤務中に受けることができる講習が適時開催されていますが、業務自体が忙しくとても受けることはできません。 ...

比較的新しい病院なので、建物は綺麗でした。全部のベッドから外が見える作りなので、患者様にとっては良い環境だと思います。窓から富士山が見える部屋もあり患者様からは好評でした。ユニット制の不思議な構造なので入職してしばらくは部屋の場所が覚えられません。同線も悪いで...

職場の雰囲気は急外来や透析室・回復期病棟なのか、それとも急性期病棟なのかによってかなり異なります。 外来や透析室には40～50代が多く、回復期病棟には未就学児を子育て中の30代看護師が多い印象です。急性期病棟は20代の独身看護師が多く在籍しています。 ...

私は結婚や出産を機に引越しが必要となるので退職させていただきました。辞めにくさはどこの病院にもあるかと思います。 暖かく送り出してくださった職場のスタッフに感謝しています。 ストレスで体調不良になり休職する仲間もいましたが、人それぞれかと思います。...

公務員なので、有給は全部取れるかと思っていましたが、転職前の、民間と同様に有給はほとんど使えませんでした。退職時も数日貰えただけでした。しかし、公務員の共済組合では貯金の金利が市中と違ってとても良く、良い意味でその点はギャップがありました。

情熱と愛情あるとても良い職場だったと思います。 業務の忙しさから、自分には向いていないと思い退職してしまいましたが、辞める前も看護師長をはじめとする先輩方に、とても親身になって相談に乗っていただきました。 私は看護学校を卒業後、新卒で就職しました。...

小児実習でお世話になりました。 コロナ禍であったため、見学での実習でしたが、忙しい中でも質問に答えてくださり勉強になりました。若い方が多く雰囲気も良かったと思います。小児に興味がある方はいいと思います。

入職する前は共産党系の病院だから、人権を大切にしてくれるらしいと知人から聞き入職しました。新人を取っているので、1年生から3年生位までは本当に甘いです。 優しく教えないと指導者に注意が行くので新人として入るならいいかもしれません。ただ、この病院での看護師...

休日は月10日固定です。他の病院より多いため連休が取りやすく、プライベートの予定を立てやすいため、リフレッシュができると思います。 この病院は、療養型の病院のため人手は少ないですが、残業はほぼ無かったです。子育て世代は働きやすい環境であると思います。 ...

年間休日は多めです。普段の休みにプラスして祝日、年末年始、夏休み5日間、誕生日休暇があります。有給も初年度は12日、最高で20日まであります。私の病棟では月に1～2日の有給はとれています。 残業に関しては忙しい病棟だとあります。しかし業務改善がされ、始業...

2016年に新しい建物へ移転しており、現在も明るく清潔感のある病院です。 入院病棟も以前より広く設計されており、患者さんからはよく「ホテルのようだ」とのお声を頂いています。 バックヤードも同様にきれいで広く、休憩時間もリラックスできる環境です。 ...