岡崎市民病院

  • 公立病院
  • 715床
  • 愛知県岡崎市高隆寺町字五所合3番地1

岡崎市民病院で働いた経験がある、または現在働いている看護師の口コミを10件掲載しています。「はたらきナース」では、会員登録不要で、看護師の口コミの閲覧や投稿が可能です。

岡崎市民病院の看護師の評価

総合得点 3.80
10
  • 年収・給与
    4.00
  • 福利厚生・待遇
    4.00
  • 教育制度・看護方針
    4.00
  • ワーク・ライフ・バランス
    4.00
  • 働きやすさ・人間関係
    3.00

看護師の口コミ一覧
10

  • 看護師口コミ:退職・復職・転職などの理由・2021年頃(委託契約・嘱託)

    外科病棟に看護師として勤めていました。初めは3交代だったのですが、夜勤が辛く2交代に変更しました。

    夜勤の仕事内容的には急変がなければ、日勤よりかは楽ではあります。
    しかし、夜勤の前は憂鬱になるし、夜勤終わり家に帰ると頭が痛くなるし、夜勤が辛く、やりたくないと考え始めました。

    さらにラダー制度で研修に休日にも参加しなくてはいけなくなり、それも嫌で転職を決意しました。

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    • 焼肉弁当
    • -
  • 看護師口コミ:設備や働く環境・2021年頃(正職員)

    働く環境については特に不便さを感じたことはないですね。トイレも綺麗ですし、病棟もそこまで汚く無いです。

    市民病院で3救急を行なっているので必要な設備は揃っているように思います。

    しかし強いて言うとすれば職員の駐車場が遠いです。病院の敷地内の駐車場に止められることもあれば、病院から30分離れた駐車場に止めなければいけないこともあります。

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    • 3.80
  • 看護師口コミ:年収や給料・2021年頃(正職員)

    こちらに関しては新人ですと月に手取りは年齢くらいで、6月のボーナスはその半分くらい、12月のボーナスは月の手取りの2倍くらいはいただけます。

    入職して4ヶ月は研修期間なのですがその間も給料が出るのがありがたかったです。残業代もしっかりと自己で申請していただく事ができるので、忙しい病棟の友達は自分よりもらっている事があります。

    また他の病院で働いている同期と給料について話すこともありますが、さほど違いはなく妥当なんだと思います。

    年収も短大卒業の子や、企業就職した友達と比べても断然多いです。

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    • 3.80
  • 看護師口コミ:休日・休暇・残業など・2021年頃(正職員)

    休日は月に12回ほどあります。公務員なのである程度しっかりしています。残業についても行った分の請求は出来ます。しかしお盆休みや年末年始も普通に仕事ですし、長期連休はないです。

    仲の良い友達が土日休みですとなかなか予定が立てづらいですが、平日の休みの日はどこも空いていて気持ちがいいですよ。

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  • 看護師口コミ:教育制度・研修制度・2021年頃(正職員)

    新人教育や研修には力を入れていると思います。

    特に新人を大切に丁寧に育てようという様子が伺えます。ラダー教育も実施しているため、転職してからも次の病院でも以前と同じランクから仕事を再開できます。

    そのため転職してくる方にもいつか転職するかもと考えてる方にもおすすめかもしれません。

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    • 3.80
  • 看護師口コミ:福利厚生・寮など・2021年頃(正職員)

    寮は月に2万円弱で3年間入る事ができます。現時点では寮の空きもあるそうなので希望者は入居できると思います。

    基本どこの寮の綺麗で築4年くらいじゃないかと思います。オートロックの寮や、ロフトのある寮、IHの付いている所など色々とあります。

    しかし希望は出せないためどこの寮に自分が入居できるかは運次第と言った所です。良いかはわかりませんが同じ寮の友達を家に呼ぶことや、同居のような状態になっている方もいるようです。

    電気代、光熱費などは月の家賃とは別です。その他福利厚生はあるのかもしれませんが私は使用した事がありません。

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    • 3.80
  • 看護師口コミ:職場の人間関係や雰囲気・2021年頃(正職員)

    中堅層が最近は退職していき、お局や新人、2、3年目が多いイメージです。人間関係は病棟によって全然違い、毎年異動があるのでその年その年で違います。

    しかし地域柄なのか穏やかな方の多い職場ではあるかと思います。

    あからさまないじめをされているのは見たことないですが、休憩室で噂や愚痴を聞くことは日常茶飯事です。

    女の職場なのでそれは覚悟しておいた方がいいです。

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    • 3.80
  • 看護師口コミ:入職後に感じた違い・ギャップ・2021年頃(正職員)

    特にないですね。私自身看護学生時代から実習に行かせていただいていたのでギャップはあまりありませんでした。

    しかし1度も行ったことないのであれば見学などで訪れてみるのが良いかと思います。

    自分に合うか合わないかはなんとなく分かると思います。

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    • 3.80
  • 看護師口コミ:退職・復職・転職などの理由・2021年頃(正職員)

    退職の主な理由は他の病院でも同じかもしれませんが結婚と出産が多いです。

    他の理由ですと、自分の深めたい専門分野の病院に転職する先輩や新人で看護師になったものの自分には責任が大きすぎると行って辞める友達もいました。

    今はコロナウイルスも流行っており退職をする理由に感染リスクを掲げる方もいるかもしれません。

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  • 看護師口コミ:休日・休暇・残業など・2020年頃(正職員)

    子供がいる人、これからの予定の人も働きやすいところです。みんなでフォローし合うのでだいたいは定時であがれます。給料も近隣では高い方で、夜勤も10,000?13,000円/回。

    毎月の休みの数が振り分けされており、それ+αで年休がとれます。夜勤も長いと4?5H休憩があって(2回に分けて)疲労感もひどすぎず体調面でも良いかと思います。

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    • 鈴木
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    岡崎市民病院の概要・情報

    施設名称岡崎市民病院
    種類公立病院
    所在地愛知県岡崎市高隆寺町字五所合3番地1
    アクセス「名鉄・東岡崎駅」「名鉄・美合駅」「JR・岡崎駅」「大樹寺」駅よりバス
    診療科目内科、血液内科、腎臓内科、脳神経内科、呼吸器内科、消化器内科、循環器内科、腫瘍内科、小児科、外科、消化器外科、内視鏡外科、整形外科、形成外科、脳神経外科、呼吸器外科、心臓血管外科、小児外科、皮膚科、泌尿器科、産婦人科、眼科、耳鼻咽喉科、リハビリテーション科、放射線科、歯科口腔外科、麻酔科、救急科、内分泌、糖尿病内科、心療精神科、脳神経小児科、新生児小児科、臨床検査科、病理診断科
    病床数715床
    看護基準7対1
    看護方式PNS(パートナーシップナーシングシステム)
    カルテ電子カルテ
    公式サイトhttps://www.okazakihospital.jp/
    最終更新日2024年3月18日

    岡崎市民病院の病床数は715床となっています。看護基準は主に7対1を採用しており、看護方式にはPNS(パートナーシップナーシングシステム)があります。また、カルテシステムとしては電子カルテを使用しています。

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