- 医療法人
- 八女発心会
姫野病院
総合評価 : なし ( 2 )
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一般病院
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福岡県八女郡広川町大字新代2316
医療法人 八女発心会 姫野病院で働いた経験がある看護師の評判・口コミを2件掲載しています。
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公開日 : 2020年10月20日
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更新日 : 2022年05月31日
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クリップ
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ポイント利用
設備や働く環境
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2022年頃／正職員
総合評価:
なし
＜新着口コミ公開中！＞
年収・給与
福利厚生
教育制度・研修制度
設備・綺麗さ
経営方針・看護方針
ライフワークバランス
残業 :
休日 :
ママナース :
中途採用 :
職場に多い年代 :
職員が働きやすいように、他の病院ではあまり取り入れていないような様々な取り組みをしています。
私が勤務していた2022年度は、インカムの使用、病室へのカメラの設置、職員用アンドロイド、LINEワークスの導入などされています。
インカムを部署内で使用することによって、職員同士のコミュニケーションがその場で取れるため、緊急時はすぐに応援を呼ぶことができます。
病室内のカメラの設置は、全室個室となっている病室の様子をナースステーションから見ることが出来ます。
人によっては監視されているように感じるかもしれませんが、カメラを拒否することも可能です。
認知症の方はカメラの使用の許可を基本的に御家族へとっており、転倒していないか、点滴等の医療行為が適切に行われているかなど、カメラを通しても確認することが出来ます。
アンドロイドやLINEワークスは、他部署や医師との連絡を行う際によく使用されます。
このように新しいものを取り入れることで、初めは慣れておらず、時間が余計にかかってしまうこともありますが、慣れると効率的に働くことが出来ます。
そのため残業時間も短く、ほとんどが定時での退勤が可能でした。
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by adikas
投稿日 : 2022年05月31日
福利厚生・寮など
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2022年頃／正職員
総合評価:
なし
＜新着口コミ公開中！＞
年収・給与
福利厚生
教育制度・研修制度
設備・綺麗さ
経営方針・看護方針
ライフワークバランス
残業 :
休日 :
ママナース :
中途採用 :
職場に多い年代 :
全国と姫野病院の合計特殊出生率を比較し、ホームページに載せてあるほど、子育て世代が多い病院です。
保育園や病児保育などの保育事業部もあるため、そちらに子供を預けながら働くことも出来ます。
フレックス(育児のための時短勤務)の制度や、子供が小学生にあがるまでは夜勤を免除出来る制度を利用する人が多いです。
子育てが一段落した先輩ママさんと子育て世代のママさんナースが多いため、こういった制度にも理解があり働きやすいです。
また、時間有給も取れるため、子供の急な体調不良の対応もしやすいです。
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by adikas
投稿日 : 2022年05月31日
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クリップ
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ポイント利用
施設情報
| 施設名称 | 医療法人 八女発心会 姫野病院 |
|---|---|
| 住所 | 福岡県八女郡広川町大字新代2316 |
| アクセス | 久留米駅 |
| 病床数 | 140床 |
| 診療科目 | 内科、リウマチ科、精神科、脳神経外科、腎臓内科、小児科、整形外科、リハビリテーション科、糖尿病内科、脳神経内科 |
| 看護基準 | 一般病棟7対1 |
| カルテ | 電子カルテ |
| 特長 | 全世代で通えるファミリーホスピタルをモットーに、医療・介護・教育を通し、地域に貢献できるよう運営しています。女性が働きやすい環境も整っており、産休・育休取得率100％！ |
| 従業員等 |
グループ全体：800人 施設人数：800人 (内女性の人数：579人) 施設パート数：71人 |
| 設立・その他 |
設立年：平成4年 労働組合：なし 就業規則：あり 育児休業実績：あり 介護休業取得実績：あり |
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