- 医療法人社団
- 智聖会
安藤病院
3.7 ( 9 )
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一般病院
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兵庫県尼崎市東難波町5-19-16
1人がおすすめ
医療法人社団 智聖会 安藤病院で働いた経験がある看護師の評判・口コミを9件掲載しています。
高給与、教育制度・研修制度の充実、経営方針・看護方針、福利厚生の充実、ライフワークバランスに定評がある一般病院です。
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公開日 : 2020年10月20日
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更新日 : 2020年11月26日
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クリップ
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ポイント利用
経営方針・看護方針
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2018年頃／正職員
総合評価:
3.7
＜新着口コミ公開中！＞
年収・給与
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4.0
福利厚生
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4.0
教育制度・研修制度
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4.0
設備・綺麗さ
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2.0
経営方針・看護方針
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4.0
ライフワークバランス
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4.0
残業 : 少ない
休日 : どちらでもない
ママナース : 多い
中途採用 : 多い
職場に多い年代 : 30代、40代
実際働いてみて、わたしは大きな病院よりも患者様との距離も近くなにより皆患者さまの顔をみて腰をおろして話かけている。
退院するときはできる限りみんなでお見送りできるように、退院おめでとう！と声をけたり、そういう環境がわたしはとても大好きでした。
これがわたしのしたい看護だと思いました。古くて汚いですがそれ以上にぬくもりのある病院でした。
看護方針は一人一人を大切にし適切な看護を提供するといった一般的なことを掲げています。
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by パンダ
投稿日 : 2020年11月26日
福利厚生・寮など
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2018年頃／正職員
総合評価:
3.7
＜新着口コミ公開中！＞
年収・給与
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4.0
福利厚生
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4.0
教育制度・研修制度
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4.0
設備・綺麗さ
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2.0
経営方針・看護方針
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4.0
ライフワークバランス
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4.0
残業 : 少ない
休日 : どちらでもない
ママナース : 多い
中途採用 : 多い
職場に多い年代 : 30代、40代
お子さんが保育園に入所している場合5000円ほど補助があったと思います。親睦会でボーリング大会やみんなで食事がありました。楽しかったです。
あと職員食堂が1食３５０円でボリュームいっぱいでそこまでおいしい！とまでは正直いえないですが栄養満点で満足なものでした。
旅行に行く際になにかしら使えるコンテンツがあるらしいですが私は使わずじまいでした。
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by パンダ
投稿日 : 2020年11月26日
退職・復職・転職などの理由
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2018年頃／正職員
総合評価:
3.7
2年ほどで退職しましたが、人間関係や仕事内容が理由ではなく、結婚妊娠退職です。ママさんナースが多かったので勤めながら子育 ...
(残り 128 文字)
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0いいね
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by パンダ
投稿日 : 2020年11月26日
休日・休暇・残業など
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2018年頃／正職員
総合評価:
3.7
有給は希望すればだいたい通ります。夏休み中など子供の長期休み中はママさんナースが結構お休みされるのでその時は独身チームが ...
(残り 145 文字)
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0いいね
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by パンダ
投稿日 : 2020年11月26日
教育制度・研修制度
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2018年頃／正職員
総合評価:
3.7
中途で入りましたが、最初はマニュアルにそって看護部長、当時いたME機器さんがマンツーマンで指導してくれました。
そ ...
(残り 167 文字)
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by パンダ
投稿日 : 2020年11月26日
おすすめの転職会社
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レバウェル看護(旧 看護のお仕事)
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総合評価 :
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4.0
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入職後に感じた違い・ギャップ
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2018年頃／正職員
総合評価:
3.7
入院が多いこと！入院が一日に5件くらいあって普段の病棟業務に突然入院の手続き業務が増えてなんて当たり前でかなりバタバタし ...
(残り 180 文字)
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by パンダ
投稿日 : 2020年11月26日
年収や給料
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2018年頃／正職員
総合評価:
3.7
看護師の年収は高いと思います。前にいた病院よりもこちらの病院の一か月目のほうが月収は高かったです。
残業代もきちん ...
(残り 130 文字)
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by パンダ
投稿日 : 2020年11月26日
職場の人間関係や雰囲気
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2018年頃／正職員
総合評価:
3.7
ママさんナースが多くお互い助け合って仕事しているので職場の雰囲気はとても良かったです。
またほかの病院でつらい思い ...
(残り 116 文字)
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by パンダ
投稿日 : 2020年11月26日
設備や働く環境
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2018年頃／正職員
総合評価:
3.7
設備はとても古いです。ベットも高さの調整が手動でそこははっきりいってびっくりします。
でも一応小さいですがME室も ...
(残り 98 文字)
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by パンダ
投稿日 : 2020年11月26日
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クリップ
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ポイント利用
施設情報
| 施設名称 | 医療法人社団 智聖会 安藤病院 |
|---|---|
| 住所 | 兵庫県尼崎市東難波町5-19-16 |
| アクセス | 阪神電鉄「尼崎」駅より北へ徒歩5分 |
| 病床数 | 153床 |
| 診療科目 | 内科、外科、脳神経外科、消化器外科、整形外科、皮膚科、泌尿器科、リハビリテーション科、放射線科、歯科、歯科口腔外科、麻酔科 |
| 看護基準 | 一般病棟10対1、療養病棟20対1 |
| 看護配置 | 固定チームナーシング（一部受け持ち制） |
| 特長 | 昭和22年創立以来救急告示病院として24時間体制で住民に対して貢献度が高く、ＭＲＩ等高度医療検査機器がそろっています。 |
| 従業員等 |
グループ全体：200人 施設人数：200人 (内女性の人数：145人) 施設パート数：50人 |
| 設立・その他 |
設立年：昭和22年 労働組合：なし 就業規則：あり 育児休業実績：あり 介護休業取得実績：あり |
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