看護師のための病院口コミサイト
施設の種類：一般病院 病床数：343床
所在地：東京都北区赤羽台4-17-56
公益社団法人地域医療振興協会東京北医療センターで働いた経験がある、または現在働いている看護師の口コミを掲載しています。会員登録不要で、看護師の口コミの閲覧や投稿が可能です。
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最終更新日：2024年3月18日
看護師転職サイト（看護師専用の転職エージェント）の「レバウェル看護」なら、ご登録いただいた後、担当者に直接確認していただければ、東京北医療センターの求人を見つけることが可能です。
看護師、准看護師、助産師、保健師の方で、東京北医療センターへの転職を希望する場合は、必ず活用しておきましょう。
口コミ投稿のルール
「はたらきナース」は看護師の皆様の口コミをもとに運営されており、自分に合った病院を看護師の皆様が見つけるためのものです。
そのため、病院・クリニックに関する看護師の口コミ投稿に際して、以下のガイドラインを遵守いただくようお願いいたします。
以下に該当する投稿は、口コミ投稿いただいても、掲載されることはありません。
さらに詳しくは「口コミガイドライン」を確認してください。
施設の種類：一般病院
病床数：240床
所在地：東京都荒川区東尾久5丁目45番1
施設の種類：一般病院
病床数：60床
所在地：東京都板橋区板橋1-41-14
施設の種類：一般病院
病床数：140床
所在地：東京都墨田区石原2-20-1
施設の種類：一般病院
病床数：287床
所在地：東京都立川市緑町4番1
施設の種類：一般病院
病床数：199床
所在地：東京都世田谷区北烏山2-14-20
施設の種類：一般病院
病床数：184床
所在地：東京都板橋区前野町1-21-20
施設の種類：一般病院
病床数：594床
所在地：東京都品川区東五反田5-9-22
施設の種類：一般病院
病床数：76床
所在地：東京都荒川区南千住5-10-1
施設の種類：一般病院
病床数：60床
所在地：東京都目黒区中央町2-12-6
施設の種類：一般病院
病床数：38床
所在地：東京都八王子市南新町23
看護師の口コミ一覧7
実習・インターンについて・2022年頃（看護学生）
説明会に参加させてもらいました。施設は新しく綺麗で広いイメージです。窓からは緑が良く見え23区に思えない景色でした。ただ敷地内に寮があるのは少し残念だと感じました。そして、残業はかなり多いみたです。しかし残業代はしっかり出るのでバリバリ働きたい人には良いのかもしれません。春の説明会に参加したのですが、夏のインターシップは多くの参加者がいるようです。定員も多くは無いので早めに進めると良さそうです。
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福利厚生・寮など・2018年頃（正職員）
福利厚生で特によかったものが二つあります。一つ目がモーニングセットからスイーツまで、豊富なメニューを取り揃えたカフェテリアがあり、出勤前や休憩時間に利用できました。
二つ目がクラブ活動で、医師や看護師その他の部署のスタッフなど、普段の業務では関わることのない他部署の仲間と一緒に汗を流したり、様々なコミュニケーションを取ることができました。
ワークライフバランスがとれる良い福利厚生でした。
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職場の人間関係や雰囲気・2018年頃（正職員）
病棟には職員が３０人ほどいたため、年齢が近い看護師同士グループが出来上がっていました。しかし、仲が悪い訳ではなかったです。
働いている時はお互いに協力し合い、業務の終わっていない人のフォローをする習慣があり、基本的にみんな和気藹々とした雰囲気で働いていました。
病棟の雰囲気は師長で決まるように感じます。厳しい師長だと緊迫した病棟の雰囲気になり、穏やかな師長だと看護師も明るいです。
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入職後に感じた違い・ギャップ・2018年頃（正職員）
病院によって輸液ポンプの使い方、電子カルテの使い方など業務の方法が違いました。
異なる環境の中では、「できて当たり前」という内容も違い、看護師に対しての要求も変わり、自分自身ついていけないところがありました。
感染管理の体制などについて提言があっても、転職直後に不用意に口にするのはできないのでストレスに感じることもありました。
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設備や働く環境・2018年頃（正職員）
血液内科が2017年に新しくできたため全ての設備、備品は新しく、最新のものを揃えてくれていました。
しかし、入院患者が増えるに従い、看護師が使う備品の数が足りず他の看護師が使っていない時に借りたり貸したりしていたためその時間がとてもストレスに感じた。
また科自体は広々としていて、清掃員もいるため綺麗で清潔が保たれていた。
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教育制度・研修制度・2018年頃（正職員）
看護師経験が5年以上あったため、入職三ヶ月後、新人を教育する係（プリセプター）を任されました。
しかし実際、私自身に教育するほどの知識が十分ではありませんでしたが他にプリセプターをする人がいないため、仕方なく行うことになりました。
もう少し、教育制度の体制を見直して、研修をした上で行いたかったなと思っています。
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年収や給料・2018年頃（正職員）
中途採用で看護師6年目の時に転職しました。給料は看護師歴、看護技術の有無を確認された上で決められました。
基本給は23万でした。プラスで夜勤手当、残業代が加算され、平均すると月に30万程でした。しかし実際は残業を3時間してもつけられるのは30分でした。
夜勤は月に4回ほどあり、一回8000円の手当が付きました。ボーナスは夏は20万、冬は30万程で、年収にすると約400万円でした。
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