看護師のための病院口コミサイト
施設の種類：一般病院 病床数：110床
所在地：静岡県富士宮市原683-1
医療法人社団鵬友会フジヤマ病院で働いた経験がある、または現在働いている看護師の口コミを掲載しています。会員登録不要で、看護師の口コミの閲覧や投稿が可能です。
フジヤマ病院で働く看護師の「年収・給与」「福利厚生・待遇」「教育制度・看護方針」「ワーク・ライフ・バランス」「働きやすさ・人間関係」に関する評価も行えます。看護師、准看護師、保健師、助産師の皆様の口コミ投稿のご協力をお願いします。
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最終更新日：2024年3月18日
看護師転職サイト（看護師専用の転職エージェント）の「レバウェル看護」なら、ご登録いただいた後、担当者に直接確認していただければ、フジヤマ病院の求人を見つけることが可能です。
看護師、准看護師、助産師、保健師の方で、フジヤマ病院への転職を希望する場合は、必ず活用しておきましょう。
口コミ投稿のルール
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そのため、病院・クリニックに関する看護師の口コミ投稿に際して、以下のガイドラインを遵守いただくようお願いいたします。
以下に該当する投稿は、口コミ投稿いただいても、掲載されることはありません。
さらに詳しくは「口コミガイドライン」を確認してください。
施設の種類：一般病院
病床数：176床
所在地：静岡県伊豆の国市長岡741-1
施設の種類：一般病院
病床数：100床
所在地：静岡県下田市柿崎997-2
施設の種類：一般病院
病床数：77床
所在地：静岡県駿東郡小山町須走109-5
施設の種類：一般病院
病床数：97床
所在地：静岡県伊豆の国市田京270-1
施設の種類：一般病院
病床数：50床
所在地：静岡県沼津市錦町3-5
施設の種類：一般病院
病床数：150床
所在地：静岡県焼津市中根新田1315
施設の種類：一般病院
病床数：182床
所在地：静岡県富士市大渕888
施設の種類：一般病院
病床数：170床
所在地：静岡県藤枝市小石川町2丁目9番18
施設の種類：一般病院
病床数：100床
所在地：静岡県賀茂郡河津町見高178
施設の種類：一般病院
病床数：180床
所在地：静岡県焼津市策牛48
看護師の口コミ一覧9
退職・復職・転職などの理由・2020年頃（正職員）
私の上司は3人ほど退職しましたがやはり給与の部分で不満があり退職されてた。皆さん口を揃えて言うのが仕事内容と給与が釣り合っていない。給与面だけではなく人間関係が上手くいかず辞めて行く人もいました。
人数が不足していたこともあり一人にかかる負担が大きかったことも原因だと思います。
そこら辺をもう少しクリアにして行く必要があります。
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教育制度・研修制度・2020年頃（正職員）
研修は定期的に行ってくれます。しっかり対応をしてくるので新しい機械が来たとしてもしっかり対応することが出来ます。
新人のサポートもしっかりしていて定期的に新人だけの研修を行ってくれます。
仕事、メンタル面のフォローはしっかり行ってくれるので安心して業務に取り組むことが出来ます。
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休日・休暇・残業など・2020年頃（正職員）
休暇はあまり取れないです。病院の規定で週休2日ありますが人手が足りないという理由で休日出勤をしなければならない事があります。残業もあります。
基本的に1ヶ月40時間以上です。
全て残業代は支払われますが、もう少し仕事とプライベートを分けて働ける環境にして欲しいです。
また残業を減らすための対策も必要だと思いました。
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入職後に感じた違い・ギャップ・2020年頃（正職員）
面接した時は雰囲気の良いスタッフが多いなと感じましたが入職してみると全然印象が違くてびっくりしました。態度も全然違かったです。
また以前働いていた病院とは仕事内容が異なっていたのでギャップに追いつくのが大変でした。
覚えることが多くて毎日頭がパンクしていました。本当に大変でした。精神的にも辛かったです。
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設備や働く環境・2020年頃（正職員）
最新の設備を導入しているので設備に関しては問題ないと思います。看護師のスキルも高いので現場で学ぶことも多く勉強になります。
新しい機械が導入された場合は必ず研修を行います。
しっかり研修をしてくれる。
働く環境も整っているので新人の方でも安心して働ける環境があります。
そういう面は全く問題ありません。
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経営方針・看護方針・2020年頃（正職員）
看護方針として患者様ファーストで対応するようにと言われました。患者には優しく接するように言われています。
特にフジヤマ病院は年齢層に幅があるので上手く付き合いをしないといけない。その人にあった接客をするように心がけています。
患者様ファーストは当たり前ですがそれをきつく言われるのは本当につらいです。
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福利厚生・寮など・2020年頃（正職員）
フジヤマ病院は寮はありませんでした。地元の人が多く働いていました。福利厚生は少し劣っていると感じました。
ボーナスが削減されることがありました。仕事が忙しいのに業績が悪いという理由でボーナスが減らされることがあり不満に思うことがありました。
有給取得率も100%ではないのでそういう面でも不満に思うことはありました。
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年収や給料・2020年頃（正職員）
月収は少ない方だと思います。看護師友達に聞いても賞与、給与は他の病院と比べてみても低いです。しかし手当はしっかりしており交通費、夜勤手当はしっかり出ます。
新卒の場合は、家賃補助も出るみたいです。
給与形態はしっかりしていますが額面の部分で不満を思う事があります。
不満に思っている同僚も多いです。
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職場の人間関係や雰囲気・2020年頃（正職員）
人間関係で困ることはありませんでしたがスタッフの年齢層に差があったので中々溶け込めないことが度々ありました。そのため相談したくても出来ない状況が続きました。
雰囲気も悪く、忙しいときは暗い雰囲気でした。
また何か悩みがあっても相談できる環境ではありません。
改善する必要があると感じました。
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