社会医療法人共愛会戸畑共立病院で働いた経験がある、または現在働いている看護師の口コミを掲載しています。
戸畑共立病院の概要・情報
施設名称 | 社会医療法人共愛会戸畑共立病院 |
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種類 | 一般病院 |
所在地 | 福岡県北九州市戸畑区沢見2丁目5-1
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アクセス | JR九州(鹿児島本線)九州工大前駅出口から徒歩約7分、戸畑駅北口から徒歩約22分 |
診療科目 | 内科、消化器内科、呼吸器内科、循環器内科、内分泌、代謝内科、血液内科、外科、消化器外科、肝臓、胆のう、膵臓外科、呼吸器外科、乳腺外科、血管外科、整形外科、形成外科、脳神経外科、泌尿器科、放射線診断科、放射線治療科、眼科、皮膚科、麻酔科、病理診断科、救急科、精神科、リハビリテーション科、歯科、歯科口腔外科、産婦人科、小児科、小児外科 |
病床数 | 237床 |
看護基準 | 一般病棟7対1 |
カルテ | 電子カルテ |
公式サイト | https://kyoaikai.com/kyoritsu/ |
最終更新日 | 2024年3月18日 |
戸畑共立病院の病床数は237床となっています。 看護基準は主に一般病棟7対1を採用しており ます。 また、カルテシステムとしては電子カルテを使用しています。
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看護師の口コミ一覧
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看護師口コミ:職場の人間関係や雰囲気・2012年頃(正職員)
人間関係は良い方だったけど入れ替わりが多い様で新しい人には無関心と言う印象だった。聞けば教えてくれるし、半年くらい経てばわりと仲良くなって働きやすくなった印象。看護師の人数も多いのでいい人もいればクセのある人もいる、これはどこも同じ。
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看護師口コミ:教育制度・研修制度・2021年頃(正職員)
新人教育等は他の病院と比較しても手厚い方だと思います。
研修制度も新人には整っていると思うので、安心して入職出来ると思います。
コロナの為、時間外の集合研修は現在行われていませんが、動画視聴での個人学習に毎月追われています。
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看護師口コミ:休日・休暇・残業など・2021年頃(正職員)
年間休日は117日ほどあり、他病院と比較して多いように感じますが夜勤のない外来勤務だと、月曜日から土曜日(半日)の出勤のため、祝日の少ない月だと出勤日数26日の月もありました。
休暇については、部署長によってさまざまでしたが、他スタッフと休みが被らなければ有給も自由に使えることや、子供の体調不良など急なお休みも快く対応して頂けました。
以前「はなまる休暇」といって3年、5年7年10年と長く勤めたスタッフへ特別休暇がありましたが、数年前よりなくなりました。
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看護師口コミ:福利厚生・寮など・2021年頃(正職員)
時短勤務も採用しているため、ママさんナースでも両立をしやすい。
時間休が1時間単位から使用出来るので、子供の保育園からの呼び出しや病院受診の為に使用することが出来ました。
子供の任意の予防接種は社員割引で比較的安く摂取できます。
また自分の体調不良等で受診した際も受診料の手出しは有りません。
(※しかし給料に診察費としてプラスされるので所得が増えてしまいます。)
以前は薬代も無料でしたが、協会けんぽに代わり手出しが発生するようになりました。
職員駐車場はあるが、数が限られている為、個人で借りないといけません。
相場が8000~10000円ですが、駐車場補助は4000円しか出ません。
通勤手当も十分には出ないので駐車場補助を足してやっと10000円となるので、ガソリン代はほぼ実費です。
また協会けんぽで病院独自の保険のため、私用で整骨院等受診した際は後から実費をお支払いする様に用紙が届いた為、その後は整骨院通いはやめました。
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看護師口コミ:設備や働く環境・2021年頃(正職員)
現在コロナ患者の受け入れを行っているためコロナ病棟として1部署使用しています。
しかし、コロナ患者も多くて7名程でその他の部屋はガラ空き。
その分予約入院患者は4病棟で振り分けられるため病棟によって忙しさに差があります。
時短勤務の場合は、残業手当がつかない為他のスタッフが残業にならない様に声かけを行い帰りやすい雰囲気作りが出来ている。
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看護師口コミ:職場の人間関係や雰囲気・2021年頃(正職員)
人間関係はまずまずだと思います。
自分は3部署での経験があるがありがたい事に人間関係に悩む事はほぼありませんでした。
比較的若い看護師が多い印象です。
ママさんナースも沢山勤務しており働きやすい環境かなと多います。
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看護師口コミ:年収や給料・2021年頃(正職員)
夜勤をすると手取り30万を超える事もありましたが、日勤のみだと手取り20万円ぐらいです。
月々の給料は他病院に比べて多い方ではありますが、ボーナスがとても少ない。
また退職金は10年勤めてやっと3桁です。またその間育休、産休を挟むと経験年数から引かれます。
(例:12年勤務して産休、育休2回入ると10年勤務者と扱われます)
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