看護師のための病院口コミサイト
施設の種類：一般病院 病床数：52床
所在地：埼玉県秩父市和泉町20
医療法人花仁会秩父病院で働いた経験がある、または現在働いている看護師の口コミを掲載しています。会員登録不要で、看護師の口コミの閲覧や投稿が可能です。
秩父病院で働く看護師の「年収・給与」「福利厚生・待遇」「教育制度・看護方針」「ワーク・ライフ・バランス」「働きやすさ・人間関係」に関する評価も行えます。看護師、准看護師、保健師、助産師の皆様の口コミ投稿のご協力をお願いします。
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最終更新日：2024年3月18日
看護師転職サイト（看護師専用の転職エージェント）の「レバウェル看護」なら、ご登録いただいた後、担当者に直接確認していただければ、秩父病院の求人を見つけることが可能です。
看護師、准看護師、助産師、保健師の方で、秩父病院への転職を希望する場合は、必ず活用しておきましょう。
口コミ投稿のルール
「はたらきナース」は看護師の皆様の口コミをもとに運営されており、自分に合った病院を看護師の皆様が見つけるためのものです。
そのため、病院・クリニックに関する看護師の口コミ投稿に際して、以下のガイドラインを遵守いただくようお願いいたします。
以下に該当する投稿は、口コミ投稿いただいても、掲載されることはありません。
さらに詳しくは「口コミガイドライン」を確認してください。
施設の種類：一般病院
病床数：97床
所在地：埼玉県入間郡三芳町北永井890-6
施設の種類：一般病院
病床数：50床
所在地：埼玉県草加市谷塚2-12-15
施設の種類：一般病院
病床数：178床
所在地：埼玉県三郷市彦成3-7-17
施設の種類：一般病院
病床数：70床
所在地：埼玉県川越市中原町1-12-1
施設の種類：一般病院
病床数：198床
所在地：埼玉県さいたま市大宮区三橋1丁目1173
施設の種類：一般病院
病床数：114床
所在地：埼玉県幸手市4-14-41
施設の種類：一般病院
病床数：154床
所在地：埼玉県熊谷市佐谷田3811-1
施設の種類：一般病院
病床数：128床
所在地：埼玉県春日部市大場20-1
施設の種類：一般病院
病床数：204床
所在地：埼玉県入間市東藤沢5-9-2
施設の種類：一般病院
病床数：76床
所在地：埼玉県川越市脇田本町4-13
看護師の口コミ一覧8
入職後に感じた違い・ギャップ・2020年頃（パート・アルバイト）
外科、内科、慢性期混合の急性期病院なので忙しいと予想していたため、その点では特にネガティブなギャップはありませんでした。
以前勤務していた病院に比べ、１日の出勤するスタッフが多く、安心感がありました。勤務帯変更時の看護師間の申し送りがないことに驚きましたが、記録に記載するか、個人的に伝えれば問題ありませんでした。
受け持ちを持たないフリーのスタッフもいるため、清潔ケアなど依頼しやすく、仕事が回らなくてキャパオーバーすることもありませんでした。看護助手の質も高く、忙しい時には優先すべき医療業務に集中して取り組むことができました。
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職場の人間関係や雰囲気・2020年頃（パート・アルバイト）
看護師の年齢層として２０歳代は少なく、３０代～５０代で構成されています。長く働いている方も多く、すでにコミュニティーができているため、新しく入ると初めは馴染めないと感じましたが、３か月ほどで気にならなくなりました。
基本的にわからないことは誰に聞いても教えてもらえます。病棟の雰囲気としていじめや嫌がらせがあるわけではないですが、性格的な問題で注意の仕方や言い方がきついと感じるスタッフは数名いました。
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福利厚生・寮など・2020年頃（パート・アルバイト）
病院内に託児所があるので、子供がいる方はとても働きやすいと思います。寮はありません。
病院内の職員食堂が毎食２５０円（うち５０円は病院負担）で安くてメニューも豊富で美味しかったです。
通勤費用は１日分のガソリン代を計算して支給されます。福利厚生は以前はありませんでしたが、最近、住宅補助や子供手当が支給されるようになったそうです。
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経営方針・看護方針・2020年頃（パート・アルバイト）
院長先生の理念で地域医療を支えるため患者は基本的に断らないということで、緊急入院はたくさん来ます。
また看護理念は「思いやりの看護」が基本で、その他の方針も他の病院とは大差ないです。業務内で理念を押し付けられるようなことは特にありません。
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設備や働く環境・2020年頃（パート・アルバイト）
新しい病院なので施設が綺麗です。病院の建物は木目調のあたたかいイメージで、コテッジのようで好きでした。
病棟の廊下も広々としており、天窓から光が差してリラックスした雰囲気です。中庭は季節の花が綺麗に手入れされており、癒しになります。駐車場も十分にあり車通勤可能です。
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年収や給料・2020年頃（パート・アルバイト）
地域的な部分もあり、給料は地域の平均的なところです。夜勤をしないとクリニック勤務と大差ないと思います。
夜勤手当はつくので、夜勤をすれば正社員と同じくらいの月給になります。最近ベースアップされたと聞いたので、私が勤務していた頃よりは上がっていると思います。
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休日・休暇・残業など・2020年頃（パート・アルバイト）
休日は基本的に月９日ですが、有給を取りやすい雰囲気なので月１日は有給をとっていました。長期休暇も他のスタッフと重ならないようにすれば取れます。
忙しくない日は基本的に残業なしで帰れますが、外来が救急当番の日は緊急入院が多く、日勤終業間際に来ることもあり、残業が必要です。残業時間はオンライン申請で、申請した分は基本的に支払われます。夜勤明けはよほどのことがなければ残業なしで帰れます。
私は引越しのため退職しました。転職する人の理由としては、給料体制や人間関係、家庭と仕事の両立が難しい事などが多いと思います。
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教育制度・研修制度・2020年頃（パート・アルバイト）
Eラーニング制度を導入しており、毎月視聴ノルマがあります。新人教育はラダーがありましが、中途採用は特にありません。
プリセプターをつけてもらえますが、その日いるスタッフから適宜指導してもらう流れです。教育担当がいるわけではないので、未経験の処置などは自分から学ぶ意欲が必要です。
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