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最終更新日:2024年3月18日
看護師の口コミ一覧6
休日・休暇・残業など・2021年頃(パート・アルバイト)
ここの勤務希望提出システムがパソコン上で個人のシフト希望を出しています。そのため他の人はどの程度休み希望を出しているのかわからないです。
個人情報を保護しているのか分かりませんが。私の正社員で勤務しているところは1か月分の紙で全員がどこに休み希望出しているかわかる状況になっていて、休みがかぶらないように休み希望出しましょうとなっていますが、病院によってシステムが違うので仕方ないかなと思います。
私はパート勤務なので休みの希望ではなく出勤できる日を提出している感じです。
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設備や働く環境・2021年頃(パート・アルバイト)
何年前か分かりませんが、建て替えて病院自体はとてもきれいです。病室もとてもきれいです。働く環境については、まぁまぁといったところですかね。
私は自分が正社員で勤務している病院があるのでこちらの病院では自分は正社員で働いているところの休み希望出したところに、こちらの病院の勤務を入れ調整しながらやっています。
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入職後に感じた違い・ギャップ・2021年頃(パート・アルバイト)
入職後は特に問題なく仕事していましたが、ここ最近コロナの関係でバタバタしているせいもありますが、もともと勤務しているところでコロナが出たらもちろんこちらの病院での勤務は休んで調整してもらわないといけないわけですが、お互いの病院に迷惑かけないように働くのが常識ですが、一応病院へ状況説明し看護部長に休んでくださいと言われ、病棟のトップに連絡したらなぜ濃厚接触者じゃないのに休むのか?と聞かれました。
(おそらく勤務の調整が面倒だからだと思いますが)
病院の看護部長の考えと病棟トップの考えの違い、そして私は正社員で勤務している病院の考えの違いが大きくてそこが悩むところです。
こちらの病院で勤務している知り合いも、病棟のスタッフもコロナのことに関してだんだんと対応が緩くなってきていると話していました。
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年収や給料・2021年頃(パート・アルバイト)
パートなので詳しくわかりませんが、ボーナス年2回と年度末に黒字で経営が進めば3月にもボーナスがあると話していました。
病院で勤務しているスタッフが看護学校に行くとなったら100万円の支給があると聞いたことがあります。その100万円も卒業後お礼奉公でチャラになるそうです。
基本給は2段階設定で設定されていますが、ボーナスなどはかなり保障されています。
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教育制度・研修制度・2021年頃(パート・アルバイト)
教育制度については新人や新卒、他病棟から異動してきた人にはプリセプターといって指導係が付きます。
新人や新卒については結構細かく指導が入ったりしていました、研修制度はコロナのこともあるため集まってはしませんが、病棟でこじんまりと講義があったりします。
年間の必修研修は何日かに分けて研修を小分けに行っています。
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職場の人間関係や雰囲気・2021年頃(パート・アルバイト)
2020年からパート勤務していますが、特に病棟の雰囲気が悪いとは思ったことはないです。
勤務している私からしては特に問題ないというかまあどこの病棟にもいるお局みたいのはいますが、私のいる病棟はなかなかの人間関係なのか私の知り合いはそこの病棟に異動になったら辞めようと思うと言っていました。
優しくていい人の方が多いとは思います。
雰囲気は夜勤バイトやパート勤務を雑に扱うスタッフ?自分の方が上だ!みたいな雰囲気を出す人はいますね。
あとは病棟のトップが勤務の調整がへたくそ。それに上層部の仲が悪いのかお互いミスをなすりつけたりしている場面をみます。また病棟のスタッフも夜勤で一緒になると上層部の悪口をよく聞きます。
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