- 医療法人
- 秋桜会
新中間病院
3.8 ( 10 )
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一般病院
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福岡県中間市通谷1丁目36番1
1人がおすすめ
医療法人 秋桜会 新中間病院で働いた経験がある看護師の評判・口コミを10件掲載しています。
教育制度・研修制度の充実、経営方針・看護方針、福利厚生の充実、ライフワークバランスに定評がある一般病院です。
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公開日 : 2020年10月20日
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更新日 : 2022年08月21日
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クリップ
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ポイント利用
設備や働く環境
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2017年頃／正職員
総合評価:
なし
＜新着口コミ公開中！＞
年収・給与
福利厚生
教育制度・研修制度
設備・綺麗さ
経営方針・看護方針
ライフワークバランス
残業 :
休日 :
ママナース :
中途採用 :
職場に多い年代 :
1階と2階は広々としていてエスカレーターもあり、車椅子が通るスペースも十分にありますが、病棟は反対に廊下が狭く、ベッド一台分が通る程度で、病室も他病院より小さく感じました。
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by M
投稿日 : 2022年08月21日
職場の人間関係や雰囲気
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2019年頃／派遣
総合評価:
3.8
＜新着口コミ公開中！＞
年収・給与
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3.0
福利厚生
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4.0
教育制度・研修制度
-
4.0
設備・綺麗さ
-
3.0
経営方針・看護方針
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4.0
ライフワークバランス
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5.0
残業 : どちらでもない
休日 : 多い
ママナース : 多い
中途採用 : 多い
職場に多い年代 : 20代、30代
20代～30代のママさん看護師が多く、職場の雰囲気はとても良かったです。
子どもさんの急な体調不良で欠勤がでた時も、みんなで助け合って勤務し協力的な雰囲気がありました。
お母さんやお姉さん的存在の40代の看護師さんもおり、困った時は助けてもらっていました。
新卒から入職した職員の離職率がとても低いそうで、院内で結婚・出産を経験している看護師さんも多数いました。
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by maki228
投稿日 : 2022年03月09日
年収や給料
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2019年頃／派遣
総合評価:
3.8
私は、産休代替の派遣社員として入職し、派遣元を雇用主として、時給2,000円で勤務していました。
2交代夜勤で、夜 ...
(残り 132 文字)
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by maki228
投稿日 : 2022年03月09日
福利厚生・寮など
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2019年頃／派遣
総合評価:
3.8
派遣社員でも基本的な社会保険は全て加入できました。寮はありませんが、正社員の方は住宅手当があるそうです。
社員食堂 ...
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by maki228
投稿日 : 2022年03月09日
経営方針・看護方針
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2019年頃／派遣
総合評価:
3.8
地域密着型の慢性期病院でした。近隣施設から肺炎などで入院してくる患者さんや、透析患者さんの入院に対応していまいた。
...
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by maki228
投稿日 : 2022年03月09日
おすすめの転職会社
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レバウェル看護(旧 看護のお仕事)
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総合評価 :
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4.0
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設備や働く環境
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2019年頃／派遣
総合評価:
3.8
病院施設は古いです。病棟の廊下もL字のような形になっており、奥の病室は目が届きにくかったです。
昔の病院基準により ...
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by maki228
投稿日 : 2022年03月09日
入職後に感じた違い・ギャップ
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2019年頃／派遣
総合評価:
3.8
派遣社員は風当りが強いことが多いですが、こちらの職場は正社員の方の対応も優しく、勤務期間中に人間関係のストレスを感じるこ ...
(残り 82 文字)
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by maki228
投稿日 : 2022年03月09日
休日・休暇・残業など
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2019年頃／派遣
総合評価:
3.8
4週8休で、1カ月の公休は8～9日でした。
残業はほぼ、ありませんが、一般病棟では入院患者さんが多い日に1時間程度 ...
(残り 78 文字)
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by maki228
投稿日 : 2022年03月09日
教育制度・研修制度
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2019年頃／派遣
総合評価:
3.8
新卒入職の看護師には指導係・プリセプターがつき、新人看護師の指導をしていました。
ラダーはないようですが、委員会や ...
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by maki228
投稿日 : 2022年03月09日
退職・復職・転職などの理由
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2019年頃／派遣
総合評価:
3.8
私は、産休代替の派遣社員として入職したので、契約期間が満期になり退職しました。
派遣社員として入職した病院の中では ...
(残り 76 文字)
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by maki228
投稿日 : 2022年03月09日
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クリップ
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ポイント利用
施設情報
| 施設名称 | 医療法人 秋桜会 新中間病院 |
|---|---|
| 住所 | 福岡県中間市通谷1丁目36番1 |
| アクセス | 筑豊電鉄 通谷駅 徒歩 5分 |
| 病床数 | 145床 |
| 診療科目 | 内科、外科、整形外科、リハビリテーション科 |
| 看護基準 | 一般病棟10対1 |
| 看護配置 | 継続受け持ち制と機能別の併用 |
| カルテ | 電子カルテ |
| 特長 | 当院の方針は「職員の満足度」と「患者様の満足度」の追求です。まず職員が幸せであってこそ、患者様に満足度の高い医療サービスが提供できると考えております。 |
| 従業員等 |
グループ全体：190人 施設人数：190人 (内女性の人数：145人) 施設パート数：20人 |
| 設立・その他 |
設立年：昭和63年 労働組合：なし 就業規則：あり 育児休業実績：あり 介護休業取得実績：あり |
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