• 公益社団法人
  • 昭和会

いまきいれ総合病院

  • ★★★★★
    ★★★★★
  • 3.6 ( 26 )

  • 一般病院

  • 鹿児島県鹿児島市高麗町43番25号

  • えりーふかわakoo
  • 3人がおすすめ

公益社団法人 昭和会 いまきいれ総合病院で働いた経験がある看護師の評判・口コミを26件掲載しています。

教育制度・研修制度の充実、施設の綺麗さ、設備の充実、福利厚生の充実、ライフワークバランスに定評がある一般病院です。

  • 公開日 : 2020年10月20日

  • 更新日 : 2022年11月28日

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26件の看護師口コミ

  • 休日・休暇・残業など
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  • 教育制度・研修制度
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  • 職場の人間関係や雰囲気
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  • 休日・休暇・残業など
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  • 教育制度・研修制度
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  • レバウェル看護(旧 看護のお仕事)
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  • 設備や働く環境
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  • 入職後に感じた違い・ギャップ
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  • 福利厚生・寮など
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  • 年収や給料
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  • 年収や給料
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  • 教育制度・研修制度
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  • 退職・復職・転職などの理由
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  • 入職後に感じた違い・ギャップ
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  • 設備や働く環境
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  • 経営方針・看護方針
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  • 職場の人間関係や雰囲気
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  • 教育制度・研修制度
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施設情報

施設名称 公益社団法人 昭和会 いまきいれ総合病院
住所 鹿児島県鹿児島市高麗町43番25号
アクセス 鹿児島駅 徒歩5分
病床数 350床
診療科目 内科、糖尿病内科、血液内科、神経内科、呼吸器内科、消化器内科、循環器内科、小児科、外科(肝臓、消化器、乳腺、内分泌、小児、肛門)、整形外科、形成外科、脳神経外科、呼吸器外科、皮膚科、泌尿器科、産婦人科、新生児内科、眼科、気管食道、耳鼻いんこう科、リハビリテーション科、放射線診断科、放射線治療科、歯科、歯科口腔外科、麻酔科、救急科、病理診断科
看護基準 7対1
看護配置 PNS(パートナーシップ・ナーシング・システム)
カルテ 電子カルテ
特長 地域医療に貢献している、450床の総合病院です。又、県内民間のセンター病院であるべく努力しています。「かごしま子育て応援企業登録」
従業員等 グループ全体:987人
施設人数:771人
(内女性の人数:575人)
施設パート数:30人
設立・その他 設立年:昭和13年
労働組合:なし
就業規則:あり
育児休業実績:あり
介護休業取得実績:あり
備考 旧「今給黎総合病院」は2021年1月1日から「いまきいれ総合病院」としてOPENしています。

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  • ekuゆかひーちゃ
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口コミがある近隣の病院

医療法人 誠心会

前原総合医療病院
  • 総合評価 : なし( 1 )

コメント クリップ
  • 一般病院

  • 鹿児島県日置市伊集院町妙円寺1丁目1-6

教育担当の方がいるため、教育担当の方がついて色々教えてもらえました。急性期病棟でとても忙しい病棟でしたが教育担当の方がフ ... (残り 119 文字)

霧島市立医師会医療センター
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    ★★★★★
  • 3.0 ( 8 )

コメント クリップ
  • 一般病院

  • 鹿児島県霧島市隼人町松永3320

教育制度はクリニカルラダーに沿ったきめ細かい座学、新人のうちは実技もあり、教育制度は整っていたと思います。PNSだったの ... (残り 135 文字)

社会福祉法人

天陽会中央病院
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  • 一般病院

  • 鹿児島県鹿児島市泉町6-7

手当ては上記の特殊病棟手当て、交通費、出産・育児手当はあります。 住宅手当に関して、看護師にはありませんでした。 ... (残り 201 文字)

公益社団法人

大島郡医師会病院
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  • 一般病院

  • 鹿児島県奄美市名瀬小宿字苗代田3411

20代~30代の職員は少なく、40代以上の方が多い職場でした。 看護師さんだけでなく、看護助手さんも定年後の再雇用 ... (残り 119 文字)

医療法人 七徳会

大井病院
  • 総合評価 : なし( 1 )

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  • 一般病院

  • 鹿児島県姶良市加治木町本町141

田舎の小さな救急病院であるため、看護師にかかる役割がかなり多いと感じました。病棟の部屋持ちが透視室の処置介助についたり、 ... (残り 308 文字)

  • 鹿児島県の正看護師平均年収

鹿児島県
423万円

全国平均
498万円

  • 鹿児島県で働く看護師の平均年収は、

    4,234,000です。

  • 47都道府県では鹿児島県の年収は、

    46です。

平均年齢 43.7歳
勤務年数 10.7年
平均月収 297,400円/月
平均賞与 665,200円/年

(参照「令和3年(2022年)賃金構造基本統計調査」より)

(平均年収の計算式:「きまって支給する現金給与額」×12ヶ月+「年間賞与・その他特別給与額」)