医療法人平成博愛会 印西総合病院

施設の種類:一般病院  病床数:180床
所在地:千葉県印西市牧の台1-1-1

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印西総合病院の概要・情報

施設名称医療法人平成博愛会印西総合病院
種類一般病院
所在地千葉県印西市牧の台1-1-1
アクセス北総鉄道「印西牧の原駅」から徒歩15分
診療科目整形外科、内科、小児科、循環器内科、神経内科、呼吸器内科、外科、脳神経外科、皮膚科、眼科、耳鼻咽喉科、泌尿器科、乳腺外科、婦人科、リハビリテーション科
病床数180床
看護基準地域包括13対1、回復期リハ13対1、療養20対1
看護方式チームナーシング、受け持ち制
カルテ電子カルテ
公式サイトhttps://inzai-hospital.jp/
タグ100床~199床 一般病院千葉県

印西総合病院の病床数は180床となっています。看護基準は主に地域包括13対1、回復期リハ13対1、療養20対1を採用しており、看護方式にはチームナーシング、受け持ち制があります。また、カルテシステムとしては電子カルテを使用しています。

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    最終更新日:2024年3月18日

    印西総合病院の看護師の評価

    総合得点 2.60
    9
    • 年収・給与
      5.00
    • 福利厚生・待遇
      2.00
    • 教育制度・看護方針
      2.00
    • ワーク・ライフ・バランス
      2.00
    • 働きやすさ・人間関係
      2.00

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    看護師の口コミ一覧
    9

    • 休日・休暇・残業など・2021年頃(正職員)

      病棟や部署にもよりますが、手術を請け負っている病棟は残業が当たり前にあるようです。

      またリハビリ病棟でも21時まで残業させられたりしていると噂を耳にしました。外来は比較的定時に上がれているようです。休日はシフトの種類で日祝固定で休めるものもあり、ママさんのスタッフはそのシフトで休んでいる方も多くいます。

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      • たん
      • 2.60
    • 福利厚生・寮など・2021年頃(正職員)

      寮などはなく、福利厚生はあまり良くないと思います。なぜかお昼ご飯や夜勤の時のご飯を買ってきては行けないというルールがあるようで、必ず職員食堂で一律のものを食べさせられます。

      常勤だと食べても食べなくても月に6千円くらいかかりますが、味も量もイマイチです。休憩時間が遅くなるとほとんど残っていないのが現状です。

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      • たん
      • 2.60
    • 経営方針・看護方針・2021年頃(正職員)

      どんな患者でも見捨てないというグループの方針を高々とかかげていますが、実際は救急車を取ったところでこの病院だと見られないから転送などはよくあります。

      また、取れるときは急患を取るので病棟にあげるのが夜勤になってしまうことも多く、残業が多くなっています。看護部も仲良し人事という感じで、医者に看護師が理不尽な内容で怒られても注意してくれることはなく守ってくれません。

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      • たん
      • 2.60
    • 年収や給料・2021年頃(正職員)

      夜勤手当てが1回2万円と高いため、夜勤の有無で年収や月の給料にだいぶ差があるようです。

      夜勤を普通にしている人だと手取りで40万円を超えるようですが、日勤のみだと20万円前半くらいです。ボーナスは最初の1年間は寸志しかでませんが、2年目からは満額が年2回支給されるようになっています。

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      • たん
      • 2.60
    • 設備や働く環境・2021年頃(正職員)

      二次救急なので設備はそれなりに揃ってはいます。建物自体も綺麗で清潔感はあると思います。

      しかし元々産婦人科と小児科メインの病院を一般病棟にしたので病棟の構造は使いにくく、四角になる箇所がいくつかあるので危険はとてもあります。

      抑制を一切しないと掲げている割にはその死角の部分は何もしないという矛盾した状態です。

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      • たん
      • 2.60
    • 入職後に感じた違い・ギャップ・2021年頃(正職員)

      お医者様感がとてもすごく、看護師はまるで秘書のような扱いです。医者が使って片付けないものを片付けることや、電子カルテの代行機能という謎のボタンを押せば医者に成り代わって処方箋や入院決定、検査まで入れられてしまうのはとても怖いと思いました。

      そのボタンを使って医者が代わりに入れておいてと言われたらやるしかなく、その後確認もしてくれないのでインシデントが起きることが悪循環です。

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      • たん
      • 2.60
    • 教育制度・研修制度・2021年頃(正職員)

      毎月eランニングを見てレポートを提出しなければなりませんが、内容は今までの復習のような感じでそこまでためになるものではありません。

      またちゃんとした教育制度はないので、自分で知ろうと思わなければなかなか身に付きません。

      教える側も仕事量が多く十分に教育に携われないのが現実です。

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      • たん
      • 2.60
    • 退職・復職・転職などの理由・2021年頃(正職員)

      退職などの理由は癖が強い医者との関係がなかなか上手くいかないことや、看護師の仕事じゃないことまでやらなければあけないことで辞めてしまう方が多いようです。

      上層部の看護部は助けてはくれないので、辞めてしまう人は数ヶ月ですぐにいなくなってしまい、人事異動も激しくあります。

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      • たん
      • 2.60
    • 職場の人間関係や雰囲気・2021年頃(正職員)

      概ねみんな親切で、困ったことや聞きたいことがあれば丁寧に教えてくれます。年齢層も幅広いですが、それぞれが協力し合って仕事をする感じです。1人や2人は少し怖い人もいるようですが、当たり障りない対応をしていれば特に問題はありません。

      また、ママさんのスタッフがとても多いので、急な子供の体調不良で欠席しても嫌な顔せずにお互い様という感じなのでとてもありがたく思っています。

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      • たん
      • 2.60

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      所在地:千葉県千葉市稲毛区小仲台6-21-3

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      病床数:157床
      所在地:千葉県鴨川市広場1338

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      病床数:83床
      所在地:千葉県木更津市菅生725-1

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      病床数:108床
      所在地:千葉県習志野市実籾2丁目21番1

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      施設の種類:一般病院
      病床数:32床
      所在地:千葉県富津市青木1641

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      施設の種類:一般病院
      病床数:292床
      所在地:千葉県南房総市本織47

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      施設の種類:一般病院
      病床数:220床
      所在地:千葉県四街道市吉岡1830-1

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      施設の種類:一般病院
      病床数:239床
      所在地:千葉県長生郡長柄町立鳥745-1

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      施設の種類:一般病院
      病床数:50床
      所在地:千葉県千葉市緑区古市場町902-4