日本赤十字社那須赤十字病院で働いた経験がある、または現在働いている看護師の口コミを17件掲載しています。「はたらきナース」では、会員登録不要で、看護師の口コミの閲覧や投稿が可能です。
日本赤十字社 那須赤十字病院
- 公的病院
- 460床
- 栃木県大田原市中田原1081-4
那須赤十字病院の看護師の評価
口コミ投稿では、那須赤十字病院で働く看護師の「年収・給与」「福利厚生・待遇」「教育制度・看護方針」「ワーク・ライフ・バランス」「働きやすさ・人間関係」に関する評価も行えます。看護師、准看護師、保健師、助産師の皆様の口コミ投稿のご協力をお願いします。
那須赤十字病院の口コミを投稿する
口コミ投稿のルール
口コミ投稿のルール
「はたらきナース」は看護師の皆様の口コミをもとに運営されており、自分に合った病院を看護師の皆様が見つけるためのものです。
そのため、病院・クリニックに関する看護師の口コミ投稿に際して、以下のガイドラインを遵守いただくようお願いいたします。
- 口コミは、病院・クリニックに関するものに限定して投稿してください。
- 投稿や評価は何度でも行うことが可能です。
- 投稿は、読者にとって有益で理解しやすい表現を用いるよう心がけてください。
- 他者が読んで参考になる内容を優先して、口コミを投稿してください。
掲載されない口コミ投稿
以下に該当する投稿は、口コミ投稿いただいても、掲載されることはありません。
- 該当する病院・クリニックと相違した内容を書かくこと
- 病院・クリニックと関係ない文章が大半を占めるような口コミ投稿
- 勤務していた実態が分からないような口コミ投稿
- 個人が特定できてしまう情報を書き込む行為
- 病院・クリニックの事実関係の確認が困難な口コミ投稿
- 外部ページ・サイトへの誘導を目的とした口コミ投稿
- 病院・クリニックへ悪影響を及ぼす口コミ投稿
- 労務に関するトラブルやクレームの口コミ投稿
- 個人的なトラブルに関する口コミ投稿
- 虚偽の情報を書き込む行為
- 看護師・保健師・助産師・准看護師・看護学生を偽って口コミ投稿する行為
- 差別的表現や法令に反する行為、犯罪行為に結び付く書き込みを行う行為
さらに詳しくは「口コミガイドライン」を確認してください。
那須赤十字病院の概要・情報
| 施設名称 | 日本赤十字社那須赤十字病院 |
|---|---|
| 種類 | 公的病院 |
| 所在地 | 栃木県大田原市中田原1081-4 |
| アクセス | 東北新幹線那須塩原駅よりバスで20分、宇都宮線西那須野駅よりバスで25分 |
| 診療科目 | 内科、神経内科、腎臓内科、血液内科、呼吸器科、消化器科、循環器科、内分泌科、歯科、小児科、外科、整形外科、形成外科、脳神経外科、心臓血管外科、呼吸器外科、歯科口腔外科、リハビリテーション科、麻酔科、耳鼻咽喉科、皮膚科、泌尿器科、眼科、産婦人科、アレルギー科、リウマチ科、ペインクリニック、放射線診断科、放射線治療科、病理診断科、救急科 |
| 病床数 | 460床 |
| 看護基準 | 7対1 |
| 看護方式 | 固定チームナーシング |
| カルテ | 電子カルテ |
| 公式サイト | http://www.nasu.jrc.or.jp/ |
| 最終更新日 | 2024年3月18日 |
那須赤十字病院の病床数は460床となっています。看護基準は主に7対1を採用しており、看護方式には固定チームナーシングがあります。また、カルテシステムとしては電子カルテを使用しています。
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また、情報の追加・修正は「施設名称、種類、所在地、アクセス、診療科目、病床数、看護方式、看護基準、カルテの詳細（電子カルテなど）、公式サイトURL」が可能です。
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月給は諸手当込の額面で30万円程度でした。ボーナスは年2回（6月・12月）で、合わせて100万円程度の総支給となります。そのため、年収は450万円くらいとなります。ただし、看護師歴に合わせて基本給が上がるため、継続して勤めることで500万円以上も可能で...
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看護師の口コミ一覧17
看護師口コミ：休日・休暇・残業など・2021年頃（正職員）
4週6休ですが、8?10日/月の休みをもらえていました。8日/月の休みしかない月は、休みが少なく感じました。
他の病院と比べても休みが多かったように思えます。2年前だと、働き方改革の推進もあり残業は2時間前後でした。日勤だと18時くらいには帰ることができていました。
仕事前の情報収集は40分ほではあります。入職時は残業手当をほとんどつけることができませんでしたが、そのことが問題になったのか2年前くらい前から急に提出しなければいけないようになりました。
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看護師口コミ：福利厚生・寮など・2021年頃（正職員）
病院の寮はないので、実家から通えない人は一人暮らしをしていました。アパートの場合の住宅手当は、上限が決まっていたが家賃の半額相当を出してくれました。
寮がないぶん、他の病院と比べて一人暮らしの家賃補助は大きかったです。持ち家の人も住宅手当があり、毎月支給されていました。通勤手当に上限がなかったため、少し遠いところから車で通っている人も多くいました。
通勤手当もけっこう貰えました。子供がいる人には、多くはありませんがが毎月補助金も出ていました。
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看護師口コミ：設備や働く環境・2021年頃（正職員）
病院の設備に関しては申し分ありませんでした。新しく病院を立て直してまだ10年ほどしか経っていないため、病院の造りは問題ないと思います。
働く環境については、働き方改革によって18時くらいには帰れていました。しかし、今は、深刻な人手不足のため激務で残業も多いです。
新卒で入職しても、結婚を機にほとんどの人が退職しています。
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看護師口コミ：職場の人間関係や雰囲気・2021年頃（正職員）
病棟によるものが大きいですが、人間関係は良くもなく悪くもないです。本人がいないところではみんなで悪口を言いますが、仕事としてみんなで力を合わせなければならないときは私情を挟まずに協力して仕事をしていました。
新人の頃はどうしても目をつけられやすいので、忙しすぎてイライラして当たってくる先輩に病むこともありましたが、徐々に慣れてきます。
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看護師口コミ：退職・復職・転職などの理由・2021年頃（正職員）
退職理由として５年目未満の場合は、人間関係が1.5割、スキルアップを目指すためが1.5割、結婚のためが４割、忙しくない職場に転職が3割だったと思います。
しかし、家庭の都合で地元に戻ってきて復職する人も多かったです。1割ほど既卒の人が入社していました。
結婚・スキルアップなどの理由以外は、退職しにくい雰囲気がありました。
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看護師口コミ：年収や給料・2021年頃（正職員）
年収や給料は他の病院と比較して平均くらいでした。多くもなく少なくもありませんが、仕事量に対しては安すぎます。
2年前くらいから労働環境が整い18時くらいに退勤できるようになりましたが、それ以前は19時30分から20時ごろまで日勤をすることが多かったです。
18時に帰れたとしても、給料面でみるとそんなに貰えないので、給料の高いところで働きたい人は他の病院をお勧めします。
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看護師口コミ：経営方針・看護方針・2021年頃（正職員）
東日本大震災後に病院を新しく建て替えしているため、病院建て替えの返済もあり経営は厳しい状態でした。
退職金も大きく減らされると話があり、長く働いているお局様たちは大騒ぎしていましたが、若手にとってはそれほど大きな痛手はありませんでした。
コロナ時もボーナスが大きく減給することはなく、補助金などでむしろ例年よりも多くいただきました。
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看護師口コミ：休日・休暇・残業など・2018年頃（正職員）
基本的に休日は病院で定められている通りにあります。シフト制になるので土日が関係なく出勤する可能性もありますが、希望休も勿論出す事が出来ます。残業は基本的に毎日あります。
残業代が毎回付くわけではありません。あくまでも自分の仕事が終わらなかったのは自分の裁量が悪いという扱いなので、1日にする仕事量は多いですが淡々とこなしていかないと、1人残る事になります。
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看護師口コミ：設備や働く環境・2018年頃（正職員）
病院内の設備は、いわゆる総合病院として必要なものは全て揃っていました。院内に沢山の休憩場所や食堂、自販機やコンビニも入っています。
また職員や患者が共同で使える喫茶店なども入っていました。
その他たくさんのトイレや、シャワールームなど働きやすい環境ではありました。ただ各病棟内の休憩室はやや狭い印象があります。
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看護師口コミ：職場の人間関係や雰囲気・2018年頃（正職員）
新卒で入社しています。職場内の人間関係に関しては、横の繋がりが強く、看護部署内で比較的仲が良い状態でした。
また、在籍する診療科によっても違い、命の優先度が高い診療科など最初はきついため、ミスの注意などを受けるかもしれません。
日赤看護学校卒業者とそれ以外で派閥があるなどと噂になっている事が多々ありますが、自分がいた時はそんな事は無く、出身学校など問わずに働く事ができます。
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看護師口コミ：経営方針・看護方針・2018年頃（正職員）
準公的な病院なので詳しい経営方針は理解できませんでした。自分が勤めていた際には、部署毎の方針があってそれに従う流れでした。
病院自体が資金潤沢な感じではなく、コスト管理など様々な赤字解消に向けた取り組みを行なっています。
看護部の方針はトップダウンで毎年上から各部署の師長へ、そこから下へ連絡されて浸透していきます。
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看護師口コミ：福利厚生・寮など・2018年頃（正職員）
社会保険、厚生年金など基本的なところはもちろんあります。
また社内での個人ロッカーや、制服の貸与、日赤独自の年金積立サービス、組合による旅行補助（コロナウィルス流行以前）など歴史が長い病院なのでしっかりとしている印象があります。
独身寮もあったようですが、医師の使用者が多く、看護師が使用しているのは少ないと思います。
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看護師口コミ：教育制度・研修制度・2018年頃（正職員）
看護師は日赤独自のラダー制度（教育制度）を導入しており、それに沿って研修や教育をしていく事になります。
また病棟での勉強会、院内、院外の勉強会も頻回に開かれており、知識やスキルを磨くのには十分な制度が整っています。
しかし、休日返上で勉強会に出席する事もあり、その部分は負担に感じる事もありました。
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看護師口コミ：入職後に感じた違い・ギャップ・2018年頃（正職員）
自分は最初から厳しい病棟だと思って入職したので、そこまでギャップは感じませんでしたが、他の個人病院などから来られる方は、他ナースの当たりも強くギャップを感じてしまうかもしれません。
また技術、精神性と看護師として求められるものも高いので常に学ぶ姿勢で仕事に臨まないと、社内に居づらくなってしまうと思います。
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看護師口コミ：年収や給料・2018年頃（正職員）
準公務員ベースで、労働組合も設置していしているので給与のベースに関しては社内で規定された通りに順調に上がっていきます。
とは言え、初任給はほかの病院に比べて高い訳でもなく、夜勤をこなしてなんぼのところがあります。
昇給のペースが民間の病院に比べてしっかりしているので、勤続年数が長ければ長いほど、賞与も大きくなり年収は上がっていきます。
管理職ナースなどは新人医師よりも給与が高いかもしれません。
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看護師口コミ：退職・復職・転職などの理由・2018年頃（正職員）
自分が退職したのは、家族が引っ越すのでそれに伴い近くの病院に就職するためき退職しました。
ただ、この仕事自体はキツいと思っていた事は確かです。急変も多く、看護師として責任も多いので、いつまで働けるかなと自問していた部分はありました。看護師としてスキルアップしたい。最前線で働きたい。
という方にはピッタリの職場だと思います。
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看護師口コミ：実習・インターンについて・2021年頃（看護学生）
実習でお世話になりました。私が行った病棟は忙しい雰囲気なため、特に役職持ちの看護師さんには話しかけにくい印象はありました。ですが、行動計画を発表した後その日の陰部洗浄の担当さんにきちんと伝えてくださるなど、実習が円滑に進むよう助けてくださいました。新人看護師さんやその日の陰洗担当さんはとても優しく、こういった援助をしたいと伝えれば、丁寧に教えて(その病院毎にやり方が異なるため)くださったり、ナースステーションで話しかけてくださったりしました。
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