看護師のための病院口コミサイト
施設の種類：一般病院 病床数：54床
所在地：山口県山口市泉都町9-13
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最終更新日：2024年3月18日
看護師転職サイト（看護師専用の転職エージェント）の「レバウェル看護」なら、ご登録いただいた後、担当者に直接確認していただければ、佐々木外科病院の求人を見つけることが可能です。
看護師、准看護師、助産師、保健師の方で、佐々木外科病院への転職を希望する場合は、必ず活用しておきましょう。
口コミ投稿のルール
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そのため、病院・クリニックに関する看護師の口コミ投稿に際して、以下のガイドラインを遵守いただくようお願いいたします。
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さらに詳しくは「口コミガイドライン」を確認してください。
施設の種類：一般病院
病床数：100床
所在地：山口県柳井市余田3626-2
施設の種類：一般病院
病床数：285床
所在地：山口県下関市長府才川2丁目21番2
施設の種類：一般病院
病床数：140床
所在地：山口県周南市五月町13-1
施設の種類：一般病院
病床数：80床
所在地：山口県宇部市妻崎開作108
施設の種類：一般病院
病床数：100床
所在地：山口県防府市岩畠1丁目2番1
施設の種類：一般病院
病床数：223床
所在地：山口県山口市仁保下郷1915-1
施設の種類：一般病院
病床数：412床
所在地：山口県防府市大字台道1634番地の1
施設の種類：一般病院
病床数：250床
所在地：山口県下松市生野屋南1丁目10番1
施設の種類：一般病院
病床数：274床
所在地：山口県宇部市大字船木833
施設の種類：一般病院
病床数：120床
所在地：山口県防府市駅南町14-33
看護師の口コミ一覧9
教育制度・研修制度・2018年頃（正職員）
月に何度か、就業後の時間に研修会がありました。
感染や医療安全、認知症のことについて、業者が来て人工呼吸器や褥瘡のケアの仕方、商品の特徴などを説明してくれます。
プリセプター制度だったため、誰に相談すれば良いか明確でよかったです。プリセプターの看護師もベテランの方がついてくれるため、わかりやすく勉強になりました。
入職１年目の職員は全員、看護研究を行うのですが、指導も熱心に何度も付き合ってもらえてよかったです。
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福利厚生・寮など・2018年頃（正職員）
寮はありませんでした。近くのアパートなどを自分で探して自分で契約してという方法でしか近場に移ることはありませんでした。
福利厚生はこれといってすごく良いこともありませんでした。
研修は年に１回は全額負担してもらえますが、他は休日を使って自腹です。
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年収や給料・2018年頃（正職員）
総支給のみ見たら、今となっては羨ましいほどでした。
内訳を見てみると悲惨な状況でしたが。基本給はそこまで良いわけではありません。それに比例してボーナスも多くはなりません。（ボーナスは4.5ヶ月分ありました）
あとは資格手当と夜勤手当などがつきます。夜勤手当も、今思えば恐ろしい回数入ってましたから、それは手取りもよくなりますよね。
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休日・休暇・残業など・2018年頃（正職員）
休日、休暇は4週８休制で取り入れられていましたし、守られていました。
でも中には準夜勤のあとに記録が終わらずに残っていた看護師さんも何人もおり、「準夜勤後の休日は寝て終わり」なんてことも聞いていました。
日勤での残業はほとんどなく、他の看護師も手伝ってくれたりして、なるべく早く帰ることが可能でした。
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退職・復職・転職などの理由・2018年頃（正職員）
入職するとき、ある部署を希望して面接にいきました。その後、「病棟なら採用できます。近いうちに希望の部署に異動できると思うから我慢してもらえないか？」という事だったので、OKして入職しました。
しかし、何年経っても異動はなかったです。
また、認定看護師を取りたくて,病院側の支援体制を伺うと何も支援はなかったため、退職する意向を伝えて退職しました。
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入職後に感じた違い・ギャップ・2018年頃（正職員）
消化器系、整形外科手術がある急性期病院と聞いていたので、その勉強は一通りして入職しました。
しかし、実際に勤務すると急性アルコール中毒や白内障、心不全、肺炎など内科疾患も多くて総合診療科かと思うほどいろんな方がいました。
いろんな勉強ができて良かったです。
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設備や働く環境・2018年頃（正職員）
個人病院としてはそろっている方だと思います。
放射線科にはMRIやCT、マンモグラフィーなどがありました。手術室があり消化器系や整形外科の手術を主にしていました。
病棟の他には外来や老健、居宅事業所、訪問看護ステーション、リハビリ室、検診センターなどもあったため、いろんなことが学べる環境にはありました。
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職場の人間関係や雰囲気・2018年頃（正職員）
職場の人間関係については、入職当時からグループができていた雰囲気がありました。
仲の良い人同士が会話をして、特に関わり合いがないスタッフ同士は業務連絡程度の会話しかしていない印象です。
仲良くなれば、一緒に買い物へ行くことや飲み会を企画して開催するなどもあり、居やすい空間ではありました。
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年収や給料・2019年頃（正職員）
求人に出ている給与と相違はありませんでした。しかし、入職後にわかったのですが、40年働いた方でも昇給はあまりなく、新人とさほど変わらない金額でした。
また、退職金やボーナスの金額も事務長の機嫌やお気に入りで変わっていました。
年収自体は夜勤者の人数が少なく、回数が多かったため高かったです。生活に支障がない程度はいただいていました。
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