看護師のための病院口コミサイト
施設の種類：一般病院 病床数：172床
所在地：京都府京都市左京区田中飛鳥井町89
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最終更新日：2024年3月18日
看護師転職サイト（看護師専用の転職エージェント）の「レバウェル看護」なら、ご登録いただいた後、担当者に直接確認していただければ、京都民医連あすかい病院の求人を見つけることが可能です。
看護師、准看護師、助産師、保健師の方で、京都民医連あすかい病院への転職を希望する場合は、必ず活用しておきましょう。
口コミ投稿のルール
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そのため、病院・クリニックに関する看護師の口コミ投稿に際して、以下のガイドラインを遵守いただくようお願いいたします。
以下に該当する投稿は、口コミ投稿いただいても、掲載されることはありません。
さらに詳しくは「口コミガイドライン」を確認してください。
施設の種類：一般病院
病床数：177床
所在地：京都府亀岡市篠町広田1-32-15
施設の種類：一般病院
病床数：88床
所在地：京都府城陽市寺田垣内後43-4
施設の種類：一般病院
病床数：99床
所在地：京都府長岡京市一文橋2-31-1
施設の種類：一般病院
病床数：108床
所在地：京都府亀岡市古世町3-21-1
施設の種類：公立病院
病床数：170床
所在地：京都府京丹後市久美浜町161
施設の種類：一般病院
病床数：156床
所在地：京都府八幡市川口別所61
施設の種類：一般病院
病床数：63床
所在地：京都府京都市右京区梅津大縄場町6-9
施設の種類：公立病院
病床数：100床
所在地：京都府舞鶴市字倉谷1350-11
施設の種類：一般病院
病床数：255床
所在地：京都府舞鶴市字大波下小字前田765番16
施設の種類：一般病院
病床数：52床
所在地：京都府京都市左京区下鴨東森ケ前町17
看護師の口コミ一覧8
福利厚生・寮など・2020年頃（正職員）
各種社会保険はもちろんあり、産前産後休暇(産前8週間、産後8週間)、育児休業制度なども充実しているため、お子さんのいる家庭にとっては働きやすい環境ではあるみたいです。
寮は8畳ほどのワンルームマンションタイプの部屋を整備しています。寮費14,000円/月です。コンロはガスではなく、古いタイプの電気コンロであるため不便さはあります。
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年収や給料・2020年頃（正職員）
給料は夜勤手当込みで手取り20万程でした。残業が少ない月は20万に届かないときもあります。他の病院と比べても給料は少ないほうです。
ボーナスは年に2回で20万前半ほど頂けます。年収にすると380万ほどになります。働きやすい環境ではありますが、給料が少ないため退職していく方も多かったです。
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設備や働く環境・2020年頃（正職員）
南館病棟は立て直したばかりで、文句なくきれいで、設備も問題ないと思います。北館病棟は重症患者が移されることの多い、個室部屋が詰所から遠くすぐに対応しにくい部分があります。
また、お風呂場のタイルが所々剥がれていたりと、老朽化が進んでいる部分があります。
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教育制度・研修制度・2020年頃（正職員）
1年目から3年目までは、プリセプターが付き、定期的に面談を実施し、悩みや困ったことを相談できます。
また、年に1回ずつ、看護研究と看護観の執筆があり、プリセプターと密に相談しながら作成していきます。
レポート作成後は、研修生で集まり発表会を行います。勤務外で行うため、レポート作成が苦手な人は負担が大きいです。
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入職後に感じた違い・ギャップ・2020年頃（正職員）
最初に思ったことは業務が忙しいため、患者さんとゆっくり余裕を持って関わる時間が少ないと思いました。
また、認知症の患者さんとの関わりが難しく、業務をスムーズに進めることができないもどかしさがありました。他に私が勤めていた病棟は地域包括ケア病棟であり、入退院の多い病棟です。
そのため、入院期限が決まっており、決められた期限内に退院支援を行わなければならないため、入院してからすぐに多職種と連携をとり、退院調整をしていかなければならないため、スピード感のある退院調整が必要です。
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職場の人間関係や雰囲気・2020年頃（正職員）
私が勤めていた病棟は、人間関係良好で風通しの良い病棟です。困ったことや、わからないことがあれば、相談しやすい環境でした。
また、アットホームな職場であり、職員同士でフランクな関係を築きやすいです。ですが、あすかい病院は、共産党系の病院です。そのため、共産党とは考え方が違う人は、上司と反りが合わないこともあります。
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休日・休暇・残業など・2020年頃（正職員）
休日は4週8休制+祝日です。休み希望も他の人とかぶらないようにすれば、ほぼ希望通りに休めます。有休を取得したころには年に2回、1週間の長期休みをとることもできました。
休み希望は取りやすい職場です。ただ年末年始はお子さんのおられる方が、優先的に休みを取れる状況になっていました。
残業は、ばらつきはありますが、平均して1時間ほどはあります。長い日は2時間以上の時もあります。
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退職・復職・転職などの理由・2020年頃（正職員）
退職した理由は看護師として勤める中で体調を崩したり、気持ちに余裕がなくなってしまう時がありました。
そのこともあり、日々消耗しながら忙しい毎日を過ごすことに疑問を覚えました。そのため、他の生き方にチャレンジしてみようと思い退職することにしました。
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