看護師のための病院口コミサイト
施設の種類：一般病院 病床数：434床
所在地：宮崎県串間市西方3728
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最終更新日：2024年3月18日
看護師転職サイト（看護師専用の転職エージェント）の「レバウェル看護」なら、ご登録いただいた後、担当者に直接確認していただければ、けんなん病院の求人を見つけることが可能です。
看護師、准看護師、助産師、保健師の方で、けんなん病院への転職を希望する場合は、必ず活用しておきましょう。
口コミ投稿のルール
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そのため、病院・クリニックに関する看護師の口コミ投稿に際して、以下のガイドラインを遵守いただくようお願いいたします。
以下に該当する投稿は、口コミ投稿いただいても、掲載されることはありません。
さらに詳しくは「口コミガイドライン」を確認してください。
施設の種類：一般病院
病床数：414床
所在地：宮崎県都城市早鈴町17-4
施設の種類：一般病院
病床数：195床
所在地：宮崎県延岡市山月町5丁目5679-1
施設の種類：一般病院
病床数：47床
所在地：宮崎県日南市吾田東10-4-1
施設の種類：一般病院
病床数：81床
所在地：宮崎県延岡市北小路10-2
施設の種類：一般病院
病床数：143床
所在地：宮崎県都城市立野町3633-1
施設の種類：一般病院
病床数：72床
所在地：宮崎県延岡市高千穂通3748-1
施設の種類：一般病院
病床数：76床
所在地：宮崎県延岡市三ツ瀬町1-11-5
施設の種類：一般病院
病床数：144床
所在地：宮崎県日向市大字塩見11652
施設の種類：一般病院
病床数：172床
所在地：宮崎県児湯郡川南町大字川南18150-47
施設の種類：一般病院
病床数：192床
所在地：宮崎県宮崎市福島町寺山3147
看護師の口コミ一覧8
入職後に感じた違い・ギャップ・2018年頃（正職員）
看護物品面が少し時代を感じるかなと思いました。
今は、吸引チューブなどは一度使用した後は破棄するところが多いと思いますが、経費削減のために、吸引チューブを個人用で用意し、そのまま１日同じものを使い続けることもありました。
また、おむつを何枚も重ねて使用しているためスキントラブルが多くみられていました。
経費削減といわれている中でも、おむつを何重にもつけることで、漏れることもありスキントラブルはありで前病院との違いでギャップを感じました。
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休日・休暇・残業など・2018年頃（正職員）
休日はしっかり希望を聞いてくださるので、部署によっては固定の休みもとれるところもあります。
私の所属していた部署は、急遽子どもの病気で休みを希望しても取りやすい環境であり、勤務が困窮していなければ有給扱いにしてくださるので、別日の休みを削って勤務ということもないので助かります。
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教育制度・研修制度・2018年頃（正職員）
私のいた部署では月に1回病棟会があり、その際に勉強会も行っていました。
教育委員会の方でも、3-6か月に1回勉強会があり、外部の先生を招いて勉強会を行っていました。
看護協会に所属するかは個人になるので、希望する場合は師長を通して入会する形になります。精神科看護協会の入会もできます。看護協会などの勉強会になると、自分の休みを使って参加する形になります。
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退職・復職・転職などの理由・2018年頃（正職員）
私の場合は、通勤距離が40分ほどあり近場の病院に空きが出たとのことのため、退職しました。
私が働いている間にも、転職していく方も少なからずいらっしゃいました。
今の病院より条件のいい病院に移られるのですが、転職先とは合わなかった、融通が利かなかったとの理由で、再雇用される方も多々いらっしゃいました。
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設備や働く環境・2018年頃（正職員）
新しく病棟を立て直しているため、施設自体はとてもきれいです。設備も整っているため、働くための同線としては以前の設備より動きやすくなったと思います。
私がいた部署は、療養型病床でしたが廊下はとっても広く、ベッドを横に向かい合わせに並べて真ん中をベッドが行き来しても余裕なくらい広いです。
休憩室には、個人ロッカーがあり、冷蔵庫、電子レンジ、ミニキッチンもついています。
夜勤帯の仮眠時には、簡易ベッドもあるのでゆっくりと休むことも可能です。
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職場の人間関係や雰囲気・2018年頃（正職員）
40代50代の方も多く、雰囲気はとてもいいと思います。
入職したての時も丁寧に教えてくださいました。田舎の病院のため、イベントごとがあると打ち上げなど職場で集まる機会が多いです。
時折、仲の良さが出すぎて職場でも砕けた話し方をしてしまっているところがありました。
また地域医療の充実を目指し、患者様の安心安全をもとに、優しい心で寄り添える看護・介護を行うことを理念としています。
看護の質を高めるために、専門知識・技術・態度・継続的な学習意欲をもち、自己啓発に努めるためにも、委員会活動・勉強会の開催等が行われています。
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福利厚生・寮など・2018年頃（正職員）
法定福利厚生はしっかりされており、法定外福利厚生としても、保育料で保育園・幼稚園の利用料金を3か月ごとに事務所に提出すると、保育料の支払いがあります。
特別休暇として、看護休暇・介護休暇ともにあり、産休・育休もしっかりとれる環境にあります。
子どもが小さいうちは時短勤務も可能なので、事務所との交渉になります。
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年収や給料・2018年頃（正職員）
入職する際に、事務所との給与の交渉ができるので自分の意思表明をしっかりすると、給与に反映してくださいます。
しっかり交渉をすれば給与は、県内・市内の転職であれば極端に下がることはないかなと思います。なので、入職時の交渉にかかっています。
賞与は基本給割れしているので、そんなに多くはないです。
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