学校法人帝京大学医学部附属病院で働いた経験がある、または現在働いている看護師の口コミを63件掲載しています。「はたらきナース」では、会員登録不要で、看護師の口コミの閲覧や投稿が可能です。
学校法人 帝京大学医学部附属病院
- 大学病院
- 1078床
- 東京都板橋区加賀2-11-1
帝京大学医学部附属病院の看護師の評価
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口コミ投稿のルール
口コミ投稿のルール
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帝京大学医学部附属病院の概要・情報
| 施設名称 | 学校法人帝京大学医学部附属病院 |
|---|---|
| 種類 | 大学病院 |
| 所在地 | 東京都板橋区加賀2-11-1 |
| アクセス | JR埼京線 十条駅 徒歩10分 |
| 診療科目 | 内科、循環器内科、緩和ケア内科、腫瘍内科、脳神経内科、外科、心臓血管外科、整形外科、産婦人科、小児科、眼科、耳鼻咽喉科、皮膚科、泌尿器科、メンタルヘルス科/デイケア、放射線科、脳神経外科、ペインクリニック科、リハビリテーション科、形成外科、歯科口腔外科、救急科、病理診断科 |
| 病床数 | 1078床 |
| カルテ | 電子カルテ |
| 公式サイト | https://www.teikyo-hospital.jp/ |
| 最終更新日 | 2024年3月18日 |
帝京大学医学部附属病院の病床数は1078床となっています。また、カルテシステムとしては電子カルテを使用しています。
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定時で帰りたい時は朝一に申請すると定時で帰れるように調整してくれます。人数が多いこともあり休みは取りやすいです。しかしこれは部署にもよります。残業は多いです、月に20時間くらいになります。やる気がある人にはいい環境だと思いますが緊急が多く心が休まりません。
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インターンシップでは、忙しい中でも説明や振り返りの時間をできるだけ多く取ってくださり、とても充実した時間となりました。 また、地方からのインターンシップ参加者もおり、改めて病院の規模の大きさを実感するだけでなく、病院の雰囲気を体感できるとてもいい機会になりま...
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- 東京都新宿区信濃町35
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病院の近くにいくつか独身寮があり、その中でも病院敷地内にある寮に住んでいました。寮は4年目まで住むことができます。敷地内の寮のみ、トイレ・キッチン・シャワールームが共有のため、シェアハウスの様な過ごし方となります。キッチンにもロッカーがあるので...
国立大学法人 東京大学医学部附属病院
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- 1217床
- 東京都文京区本郷7-3-1
最新の口コミ
インターンシップに参加しました。新人看護師6名ほどがいらっしゃり、交流する機会がありました。全員に話を聞ける時間が用意されており、細かい質問から聞にくいことまで丁寧に答えて下さりました。雰囲気もとてもよかったです。寮が敷地内にあり、とても近かったです。
日本大学病院
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- 320床
- 東京都千代田区神田駿河台1-6
東邦大学医療センター大橋病院
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- 319床
- 東京都目黒区大橋2-22-36
最新の口コミ
大学病院なのに経験年数を積んだベテランスタッフが多いので、下のスタッフが業務過多になるわけでもなく、ナースコールもきちんと担当看護師が取る形をとっています。病棟の雰囲気は良く、師長もとてもフレンドリーです。陰口を叩くスタッフも少なく、人間性がし...
国立大学法人 東京大学医科学研究所附属病院
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- 122床
- 東京都港区白金台4-6-1
最新の口コミ
転職者を雇わないとやっていけないほど、新人定着率が悪い病院だと思います。また、妊娠・出産・育児休暇を取得している人が、看護師の母数に対して多すぎます。そして、復職してもすぐ辞めるか、もしくは何らかの理由をつけて籍だけ残して育児休暇を伸ばして辞めるかのど...
東京医科大学病院
- 大学病院
- 904床
- 東京都新宿区西新宿6-7-1
最新の口コミ
実習でこの病院に行きました。診療科によって雰囲気は違うと思いますが、明るくて元気な看護師さんが多い印象でした。 病棟内でも大声で会話している看護師さんが多かったのには驚きました。 モニターが鳴っているのになかなか確認に行かなかったり、ナースコールをかなり待...
看護師の口コミ一覧63
看護師口コミ：教育制度・研修制度・2022年頃（正職員）
一年目は、OJTがあり、先輩に3回チェックしてもらわないと1人で実施の許可がおりない制度でした。
しかし、先輩も受け持ちや業務があり、OJTが計画通りに進まず、年末に焦ってやった記憶があります。
1年目はプリセプターが1年間ついてくれ、夜勤も補佐で3ヶ月は一緒に入る形でした。
教育制度は比較的整っていたと感じています。全員研修や勉強会は月に2、3回の頻度で行われており、日勤者は参加必須でした。
クリニカルラダーを導入しており、ラダーに応じた研修もありました。
新卒での入職の方はOJTや先輩のフォローが1年つくのは心強いと思うので、新卒での入職での教育の不安はないかと思います。
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看護師口コミ：退職・復職・転職などの理由・2022年頃（正職員）
勤務の多忙さ、急変の多さから責任が重く、精神的に疲労してしまいました。また、医師が全く働かず、患者の元にも行かないため、対応が遅くなり急変することも多く、医師への不満が強かったこともあり、退職願を出しました。
看護師間の人間関係も悪く、居心地が悪いまま5年が経ち、技術的にも経験を積んだと感じたのも一つです。周囲は、人間関係や給与・休日が取れないなどの不満から辞めていく人も多かったです。
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看護師口コミ：実習・インターンについて・2022年頃（看護学生）
駅からは少し遠いです
15分くらいでした
雨の日や暑い日は大変です
食事は隣の大学病院で取れます
安いし美味しいです
人間関係が悪そうでギスギスしている感じでした
病院は比較的綺麗だと思います
お給料も悪くなさそうです
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看護師口コミ：設備や働く環境・2021年頃（正職員）
設備は15年程度経ちますが、割と綺麗だと思います。
大学病院なので、物品が潤沢にあります。コロナ禍でも物品が無いという状況はなかったです。
環境としては、特定機能病院であり、高度救命センターがあるため重症者が多くいます。また症例多数であり、様々な疾患を見て学ぶことができます。自己研鑽したい方には良い環境とおもいます。
年数に応じた研修があり、スキルアップにつながると思います。
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看護師口コミ：職場の人間関係や雰囲気・2021年頃（正職員）
どこの部署もさっぱりとした人間関係だと思います。オンオフ割り切っている印象です、気の合う人は勤務後に飲みに行ったり、遊びに行ったりとあります。
ただ、経験年数の浅い人が雑務をこなすという慣習があります。ナースコールとったり、掃除したりと色々と忙しそうにしている印象です。
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看護師口コミ：教育制度・研修制度・2021年頃（正職員）
教育制度はラダーという年数に応じて研修があります。大学病院のため人が多く個別性に応じた研修は乏しい印象です。
研修制度は日本看護協会主催の研修や先進医療に関する研修会は無償で参加できます。ただ、レポート提出があります。それが面倒にとても感じました。
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看護師口コミ：休日・休暇・残業など・2021年頃（正職員）
休日は月に１日程度希望した日に取得できます。これは部署によります。私情による休暇は師長に相談のもともらえます。
休暇は夏季に8日、冬季に4日程度希望した箇所にもらえます。
残業は部署によりますが私の部署は月平均10時間以下でした。集中部門は少ない傾向があります。
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看護師口コミ：福利厚生・寮など・2021年頃（正職員）
私学共済保険なので、割と安いとFPに聞きました。またレジャー施設優待制度などあります。私もよく利用して遊びました。ラクーアとかスノーリゾートなど。
産休育休はしっかり取れます。男性も育休取得していました。
寮は卒後5年目まで利用できて病院近く（徒歩15分圏内）で相場の半額程度です。
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看護師口コミ：入職後に感じた違い・ギャップ・2021年頃（正職員）
私が大学卒業から大学病院への就職のため、個別性に応じた教育体制支援が乏しいかなと感じました、じっくりゆっくり成長したいと考えている方は合わないと思います。
どちらかと言うと仲間と切磋琢磨していくぞ！という人向けです。
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看護師口コミ：年収や給料・2021年頃（正職員）
年収は月平均夜勤4-5回でボーナス3.5か月もらって500万ちょっとでした。
勤務は4週6休で残業は月平均10時間以下でした。
残業代は基本的に貰えますが部署によるそうです。年数重ねる毎に昇給しています。あまり不満はないですが、休みに対して給与、手当が少ないのではと感じたりします。
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看護師口コミ：退職・復職・転職などの理由・2021年頃（正職員）
自身退職していませんが、多くの方が、忙しいと感じ規模の小さい病院へ移る傾向があります。その人たちは新卒から働いて4-5年目くらいに多いです。
私ら福利厚生、職場環境を鑑みて悪くないと思います。異動は希望しないと基本的にありません。
女性では結婚、妊娠を機に退職される方が多いです。やはり緊急入院などが多くあり、忙しく、定時ピッタリに帰ることが少ないため、家庭を考えると退職する方が多いです。
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看護師口コミ：職場の人間関係や雰囲気・2021年頃（正職員）
自分は入院病棟で働いていましたが、病棟によって雰囲気は全く違います。とくに師長、主任、副主任によって大きく雰囲気が違います。
自分が働いていた病棟は雰囲気もよく学生からも人気でした。いじめがあった病棟は分解されたので今は割と平和だと思います。
一般のスタッフは1～6年目が多くそれ以降は転職するか副主任、主任へと昇格していきます。なので一般スタッフでベテランになっているひとは少ないので4年目にもなると責任や負担が大きいと思います。
学生さんや新人への指導はひとによります。ものすごく冷たいスタッフもいますが、だいたいは優しいスタッフですので安心していいかと思います。若い人が多いので5年目くらいまで臨床経験を積みたいひとには向いているかもしれません。
また昇格するか、希望しない限り異動はないのでずっと同じところにいたい人はいいと思います。女子大生がたくさんいる雰囲気なのでキャリアアップを目指したいひとは一般病棟よりも集中部門(救命とか)をおすすめします。
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看護師口コミ：休日・休暇・残業など・2021年頃（正職員）
師長の采配によると思いますがほぼ希望通りの休暇がとれます。完全シフト制です。昨年度、夏休みは1年目も含めて全員が8日間もらえました。
その他年末年始働けば年明けに代休、冬休み、大型連休がある月にも連休がもらえます。連休にしてくれない師長もいるみたいですが。育短で働いてても希望すれば平日休暇がもらえます。
働き方改革として就業開始前から仕事をしないこと、また30分以上残業をしないように言われているので、師長命令で開始5分前に出勤し、急変がない限りは定時であがれます。コロナもあり9割は時間外研修もなくなったのでだいたいのひとは帰れます。
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看護師口コミ：設備や働く環境・2021年頃（正職員）
病院は広くてきれいです。掃除専用の業者もいますが、水回りやステーションのゴミ箱など看護師が掃除するエリアもあるので看護助手がいない病棟は負担が大きいです。また空調設備があまりよくなく、気温や湿度が高いと患者からクレームがよくきます。
医療機器や医薬品は最新のものが多いですが、MEや薬剤師がきちんと説明してくれるので安心です。
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看護師口コミ：実習・インターンについて・2021年頃（看護学生）
実習では科により雰囲気がかなり違った印象がありました。忙しそうでしたが、学生を気にかけてくれる看護師さんもいて、とても勉強になりました。前もって準備しておくことで実習が有意義に過ごせるか決まると思います。
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看護師口コミ：設備や働く環境・2019年頃（正職員）
数年前までは古い病院でしたが、新しい病院になってからは電子カルテの導入やICチップでの出勤・退勤など設備が充実しました。
一番は、夜勤看護師（呼吸器内科ですが）二人で対応していましたが、新病院になってからは三人に増え、夜勤の業務が劇的に負担が減りました。
患者様の急変などあった場合に、一人は急変患者の対応、もうひとりは残りの患者様の対応と、とても激務で夜勤明けは定時に帰れることなんでほぼなかったです。
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看護師口コミ：年収や給料・2019年頃（正職員）
新卒でこの病院に働いていたので、年収や給料に関しては特に不満はなかったのですが、他の病院に転職して当時の夜勤手当が低いことを知りました。
また、残業が2時間を超えると、それ以降は残業手当がもらえていない状態でサービス残業をしていまた。
ただ、賞与は比較的貰えていました。普通に勤務していれば、特に不満はないかと思います。
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看護師口コミ：教育制度・研修制度・2019年頃（正職員）
大学病院ですので、教育制度・研修制度に関しては、とてもしっかりとしていました。
ただ、勤務中の研修や、勤務後の研修、休日の研修などがあり、病院の研修の日を確認しないと、たとえ休日であっても病院に行き研修をしなければならない日もありました。
時間外の研修は、時間外として給料に反映されていましたが、研修の内容によっては支払われないこともありました。
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看護師口コミ：退職・復職・転職などの理由・2019年頃（正職員）
退職した理由としては、祖母の介護を理由に退職したのですが、退職希望を出してから2年ほどたってからの退職となりました。
当時、看護師の人数も足りていなく、他のスタッフに負担が大きくなることがどうしても申し訳なく思ったからです。
ただ、すでに2年も経過していたので、師長と何度も面談し退職することができました。退職するのがこんなに大変だとは思いませんでした。
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看護師口コミ：休日・休暇・残業など・2019年頃（正職員）
休日は月8?10日あり、休暇は基本的には取得できていましたが、夏休みは、他の看護師とのシフトもあるのでみんなで相談して決めるといった感じでした。年末年始も同じような感じです。
残業に関しては、患者様の急変があったりすると残業時間が長くなってしまいますが、周りの人と協力して残業を減らそうと取り組んでいました。
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