JA北海道厚生連帯広厚生病院で働いた経験がある、または現在働いている看護師の口コミを30件掲載しています。「はたらきナース」では、会員登録不要で、看護師の口コミの閲覧や投稿が可能です。
JA北海道厚生連 帯広厚生病院
- 公的病院
- 651床
- 北海道帯広市西14条南10丁目1
帯広厚生病院の看護師の評価
口コミ投稿では、帯広厚生病院で働く看護師の「年収・給与」「福利厚生・待遇」「教育制度・看護方針」「ワーク・ライフ・バランス」「働きやすさ・人間関係」に関する評価も行えます。看護師、准看護師、保健師、助産師の皆様の口コミ投稿のご協力をお願いします。
帯広厚生病院の口コミを投稿する
口コミ投稿のルール
口コミ投稿のルール
「はたらきナース」は看護師の皆様の口コミをもとに運営されており、自分に合った病院を看護師の皆様が見つけるためのものです。
そのため、病院・クリニックに関する看護師の口コミ投稿に際して、以下のガイドラインを遵守いただくようお願いいたします。
- 口コミは、病院・クリニックに関するものに限定して投稿してください。
- 投稿や評価は何度でも行うことが可能です。
- 投稿は、読者にとって有益で理解しやすい表現を用いるよう心がけてください。
- 他者が読んで参考になる内容を優先して、口コミを投稿してください。
掲載されない口コミ投稿
以下に該当する投稿は、口コミ投稿いただいても、掲載されることはありません。
- 該当する病院・クリニックと相違した内容を書かくこと
- 病院・クリニックと関係ない文章が大半を占めるような口コミ投稿
- 勤務していた実態が分からないような口コミ投稿
- 個人が特定できてしまう情報を書き込む行為
- 病院・クリニックの事実関係の確認が困難な口コミ投稿
- 外部ページ・サイトへの誘導を目的とした口コミ投稿
- 病院・クリニックへ悪影響を及ぼす口コミ投稿
- 労務に関するトラブルやクレームの口コミ投稿
- 個人的なトラブルに関する口コミ投稿
- 虚偽の情報を書き込む行為
- 看護師・保健師・助産師・准看護師・看護学生を偽って口コミ投稿する行為
- 差別的表現や法令に反する行為、犯罪行為に結び付く書き込みを行う行為
さらに詳しくは「口コミガイドライン」を確認してください。
帯広厚生病院の概要・情報
| 施設名称 | JA北海道厚生連帯広厚生病院 |
|---|---|
| 種類 | 公的病院 |
| 所在地 | 北海道帯広市西14条南10丁目1 |
| アクセス | JR帯広駅から徒歩30分 |
| 診療科目 | 内科、血液内科、外科、精神科、神経内科、脳神経外科、呼吸器外科、心臓血管外科、小児科、整形外科、形成外科、皮膚科、泌尿器科、産婦人科、眼科、耳鼻咽喉科、リハビリテーション科、放射線科、麻酔科、乳腺外科 |
| 病床数 | 651床 |
| 看護方式 | 固定チームナーシング |
| カルテ | 電子カルテ |
| 公式サイト | https://www.dou-kouseiren.com/byouin/obihiro/ |
| 最終更新日 | 2024年3月18日 |
帯広厚生病院の病床数は651床となっています。また、カルテシステムとしては電子カルテを使用しています。
情報の修正・追加を提案する
はたらきナースに掲載している病院・クリニックの「情報の修正・追加を提案」することが可能です。該当項目を選択のうえ、送信してください。
また、情報の追加・修正は「施設名称、種類、所在地、アクセス、診療科目、病床数、看護方式、看護基準、カルテの詳細（電子カルテなど）、公式サイトURL」が可能です。
関連する病院・クリニック
日本赤十字社 釧路赤十字病院
- 公的病院
- 489床
- 北海道釧路市新栄町21-14
国立大学法人 旭川医科大学病院
- 大学病院
- 602床
- 北海道旭川市緑が丘東2条1丁目1番1
最新の口コミ
ICUでは、超急性期という特徴があり、患者さんが急変しやすいという状況のため、みんなで仲良く和やかに、というわけではなく、自分の言動に関してどのような根拠を持って行ったのかを常に問われる緊張する環境でした。もちろん常にピリピリとしているわけではなく、患者さんの...
日本赤十字社 旭川赤十字病院
- 公的病院
- 520床
- 北海道旭川市曙1条1丁目1番1
最新の口コミ
教育制度・研修制度はしっかりとしています。ラダー制度を導入しており、毎年設定と評価を行います。上司との面談を定期的に行い、共に目標を考え評価を行い、各々の段階に応じた役割を与えられています。委員会、係活動、看護研究、院外研修、院内研修などには適...
地方独立行政法人 広尾町国民健康保険病院
- 公的病院
- 48床
- 北海道広尾郡広尾町公園通南4丁目1番地13
医療法人渓仁会 札幌西円山病院
- 一般病院
- 603床
- 北海道札幌市中央区円山西町4丁目7-25
最新の口コミ
大きな病院ですが、全体的に雰囲気はいいと思います。慢性期病院という特性上、急性期病院よりはゆっくりとしていてピリピリした雰囲気がないのも理由かなと思います。私の病棟は特に人間関係もよく、忙しい中でもみんなで協力しながら、時に和気あいあいとした雰囲気で仕...
独立行政法人労働者健康安全機構 北海道せき損センター
- 公的病院
- 157床
- 北海道美唄市東4条南1丁目3-1
最新の口コミ
病院全体としては北海道で唯一かつ全国的にも珍しい「脊髄損傷の治療に特化した病院」であることから脊髄損傷の患者様を多く受け入れています。北海道全域から患者様が搬送されてくるため、ドクターヘリが着陸できるヘリポートも設置されています。そのため脊損治療のため...
日本赤十字社 栗山赤十字病院
- 公的病院
- 136床
- 北海道夕張郡栗山町朝日3-2
JA北海道厚生連 むかわ町鵡川厚生病院
- 公的病院
- 40床
- 北海道勇払郡むかわ町美幸1丁目86
独立行政法人地域医療機能推進機構（JCHO） 札幌北辰病院
- 公的病院
- 276床
- 北海道札幌市厚別区厚別中央2条6丁目2-1
最新の口コミ
新卒で入職しましたが研修や勉強会等充実しており、1年目から色々なことを学ぶことがでしました。ローテーション研修では他部署での勤務を経験することができます。1年目で習得するべき看護技術はチェックリストに沿って確認していきますが、この研修でたくさん身につけ...
JA北海道厚生連 美深厚生病院
- 公的病院
- 64床
- 北海道中川郡美深町東1条南3丁目3
看護師の口コミ一覧30
看護師口コミ：職場の人間関係や雰囲気・2020年頃（正職員）
新卒から5年働いていましたが先輩は次々と人事移動や辞めていき、4年目の頃には自分より病棟年数がある人がいませんでした。
なので若い人が多く人間関係は割と和気あいあいと仕事はできたと思います。ですが自分より、看護師歴がない看護師だけでの勤務もあり、たまには気を引き締めるために自分が悪者になり、後輩に厳しい事を言わなければならない事もありました。
患者側からすると若い人が多く、経験年数もないため不安に思ってしまうことは多く、実際に患者様からそのようなお言葉を頂いたこともあります。
続きを読む 閉じる
看護師口コミ：休日・休暇・残業など・2020年頃（正職員）
残業はありますが、病棟によって忙しさが違うので、残業量や頻度はまちまちです。例えば、外科の病棟は平日に手術があることが多いため、忙しいです。
その代わり休日は定期の手術はないので、緊急手術が入らなければ定時で帰れることもあります。
内科は点滴や内服治療が基本です。患者の解除も行います。時間通りに仕事が進みにくいため、残業になりやすいです。
休暇はありますが人手不足のため、ほとんど使えません。
続きを読む 閉じる
看護師口コミ：設備や働く環境・2020年頃（正職員）
セキュリティはしっかりしていました。職員、入院患者、入院患者の家族にはセキュリティカードが配られ、そのカードがないと病棟に入れません。職員と入院患者のセキュリティカードは別物で、職員用のカードは点滴認証、他部門に行く時のドアの解除、出勤、退勤時のドアの解除などにも使います。
さらに、カード使用者が何時に何を使用したという履歴が残ります。
院内は「ホテルみたいに綺麗」と言う患者もいれば、「トイレが狭い」と言う声もありました。
ADL自立されている患者は前者、車椅子や解除が必要な患者は後者です。患者によりさまざまな声が聞かれました。
続きを読む 閉じる
看護師口コミ：年収や給料・2020年頃（正職員）
夏季と冬季のボーナス、3月と10月にも手当が出ました。夜勤の回数や時間外勤務の状況により月の給与に違いが出ますが、生活する上で支障はありませんでした。
一人暮らしでかかる費用（家賃や光熱費etc）に加え、奨学金や車の支払いなど月々で支払うものがありましたが、それプラス貯金へも資金を回せました。
欲を言えば給料を上げて欲しいと思いましたが、翌年の税金を考えると年収や給与はこのままで良いかなと思いました。
続きを読む 閉じる
看護師口コミ：経営方針・看護方針・2020年頃（正職員）
全ての職員が満足する仕事をすることは難しいですが、職員を第一に考えた経営方針になることを期待しています。
『心よりも先に方法や技術が出てはいけない』と言う理念があり、大きく3つに別れた看護方針があります。その中で『患者・家族と共に計画と目標を確認し安心で安全な看護を継続する』とあります。
これは医療チーム一丸となり情報共有しあい、患者・家族に提供しています。
ただ患者・家族の個性が強くなってきていることから、医療者、看護方針や目標に沿った看護ができていないと思っています。
続きを読む 閉じる
看護師口コミ：職場の人間関係や雰囲気・2020年頃（正職員）
病棟勤務の看護師の大半は20代～30代でした。急性期病院のため入退院や手術が多く、毎日大忙しで、自分の仕事をこなすのに精一杯でした。
緊迫した雰囲気ではありましたが、他の職員とお互いに協力しながら働いていました。
休憩時間は緊張感から解放され、職場の方達と楽しく話しながら休憩していました。
毎日自分の限界を超える多忙な仕事をしてきましたが、周りの職員達には本当に恵まれ感謝しています。
続きを読む 閉じる
看護師口コミ：退職・復職・転職などの理由・2020年頃（正職員）
自分でこの仕事につきたいと思い、看護職を選びました。しかし実際に働くととても忙しく、心身を休ませる暇もありませんでした。
そのため「看護師をやめたい。もう無理だよ」と何度も思ってきましたが、とてもやりがいがある仕事だと思っています。
しかし私にはもう一つやりたいことがあり、それは今しかできないことでした。入職して2年経過した時にもう一つのやりたいことを具体化し、目標達成までの計画を立てて準備をはじめました。
その準備ができたタイミングで退職しました。
続きを読む 閉じる
看護師口コミ：教育制度・研修制度・2020年頃（正職員）
看護部の教育係、各部署の科長や主任を元に毎年、同年期にわけて研修会があります。
研修会に出席するとポイントがもらえて、キャリアアップに繋がります。研修内容としては、医療現場で必要な対応・対処法をロールプレイングし学習していました。
また時間外で、医療安全や感染対策など認定看護師主催の院内学習会が開催されました。医療は発展しているため、医療者もついていく必要があります。そのためには研修会や学習会を通じで新たな知識をえる必要があります。研修制度は整っていると思いました。
ただ新人教育については、かなり手厚く先輩達がフォローするため業務に支障を期待しています。
教育と日々の業務をこなさなければならないことから、3年目以上の看護師達に仕事の負担がかかるため、改善して欲しいところもあります。
続きを読む 閉じる
看護師口コミ：入職後に感じた違い・ギャップ・2020年頃（正職員）
入職前は、管内で一番大きな急性期病院のためとても忙しく、職場も常に緊張感に包まれ、雰囲気も悪いのだろうと予想していました。
緊張からなのか、患者・家族に対して表情が硬いまま対応する職員の姿を見たこともありました。
入職後は予想通り仕事はとても忙しく、職場にも常に緊張感がありましたが、職員の方達の雰囲気は明るかったです。
他職種も含め医療チーム一丸となり患者・家族に対応していると感じました。患者側と職員側からの目線は異なるのものだと思いました。
続きを読む 閉じる
看護師口コミ：福利厚生・寮など・2020年頃（正職員）
福利厚生は充実していました。例えば、旅行時の航空券やホテル、レンタカーに加え、日常生活品類、レストラン、ガソリンなど、多くが5～10％割引になりました。
おかげでガソリン代が-5円ほど引かれたため、とても助かりました。寮などについては、病院が経営しているアパートがあります。
家賃、駐車場、水道代込みなので、非常に低価格で住むことができました。
続きを読む 閉じる