埼玉医科大学総合医療センター
3.5 ( 25 )
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大学病院
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埼玉県川越市鴨田1981
3人がおすすめ
埼玉医科大学総合医療センターで働いた経験がある看護師の評判・口コミを25件掲載しています。
教育制度・研修制度の充実、施設の綺麗さ、設備の充実、経営方針・看護方針、福利厚生の充実、に定評がある大学病院です。
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公開日 : 2020年10月20日
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更新日 : 2022年05月04日
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クリップ
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ポイント利用
職場の人間関係や雰囲気
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2022年頃／正職員
総合評価:
なし
＜新着口コミ公開中！＞
年収・給与
福利厚生
教育制度・研修制度
設備・綺麗さ
経営方針・看護方針
ライフワークバランス
残業 :
休日 :
ママナース :
中途採用 :
職場に多い年代 :
職場の人間関係は良好と言えます。わからないことは先輩に質問しやすく、比較的温かい職場だと思います。
所属している看護師の考え方として、丁寧な看護を行うと言うよりは、定時に終わらせられるようにどう仕事をするかが重要視されているように感じます。
一人一人に寄り添った看護をすると、どうしても定時で終わらないため、同僚や先輩方に嫌な顔をされてしまうような職場です。
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by 天一
投稿日 : 2022年05月04日
教育制度・研修制度
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2022年頃／正職員
総合評価:
なし
＜新着口コミ公開中！＞
年収・給与
福利厚生
教育制度・研修制度
設備・綺麗さ
経営方針・看護方針
ライフワークバランス
残業 :
休日 :
ママナース :
中途採用 :
職場に多い年代 :
外部の講習を受けるように言われますが、講習代の補助はありません。
あくまで、自己研鑽のためのものとしてカウントされてしまいます。
勉強はしたいけど、少ない給料の中から捻出するのは難しいというジレンマをいつも感じています。
新卒1年目はプリセプターがつき、丁寧に教育してもらえます。
部署ごとに教育の方針は違うみたいですが、比較的丁寧な教育制度があると思います。教育は時間外で行うので、給料は増えません。
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by 天一
投稿日 : 2022年05月04日
年収や給料
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2022年頃／正職員
総合評価:
なし
給料は、今では珍しい手書きで時間管理をしています。
残業は手書きで何時間の残業かということ、残業の理由について細かく書 ...
(残り 249 文字)
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by 天一
投稿日 : 2022年05月04日
入職後に感じた違い・ギャップ
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2022年頃／正職員
総合評価:
なし
一人一人に寄り添った看護をしたいと考え、看護師になりました。しかし、患者に寄り添うというよりは、定時に終わらせることを一 ...
(残り 139 文字)
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by 天一
投稿日 : 2022年05月04日
職場の人間関係や雰囲気
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2021年頃／正職員
総合評価:
3.5
ペアナーシング(PNS)で4〜8人の患者さんを看護師3、4人で受け持ち、その中で１年目を指導していました。
職場の ...
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by まるまる
投稿日 : 2021年11月25日
おすすめの転職会社
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看護のお仕事
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総合評価 :
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4.0
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＜全国対応＞看護のお仕事は、看護師の「働きやすさ」を考え年間4000回以上の職場訪問を実施しています。院内・職場情報も豊富な担当者が、希望条件を伝えるだけであなたに合った職場を紹介してくれます。
福利厚生・寮など
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2021年頃／正職員
総合評価:
3.5
施設内に社員食堂があり350円の安さで美味しく食べられます。施設内に預かり保育園があり、勤務中でも子供が熱を出したなど、 ...
(残り 373 文字)
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by まるまる
投稿日 : 2021年11月25日
設備や働く環境
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2021年頃／正職員
総合評価:
3.5
救命救急病棟は新しく築2．3年だったので、病用全体が綺麗でした。温度管理も問題なく快適に業務ができました。
一般病 ...
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by まるまる
投稿日 : 2021年11月25日
退職・復職・転職などの理由
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2021年頃／正職員
総合評価:
3.5
業務内容として、患者さんの創部処置、入浴・トイレ介助、車椅子移乗、食事介助、薬剤投与など、日々の業務がルーチン化して飽き ...
(残り 66 文字)
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by まるまる
投稿日 : 2021年11月25日
教育制度・研修制度
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2021年頃／正職員
総合評価:
3.5
プリセプター制度があり、スタッフ全員が３チームに分かれていて、チームの中で2．3年目がプリセプターになり1年目の子を指導 ...
(残り 247 文字)
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by まるまる
投稿日 : 2021年11月25日
休日・休暇・残業など
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2021年頃／正職員
総合評価:
3.5
基本的に月に10日公休で、休暇希望については月に6日、2日連続は3回まで、4日以上の休暇希望は師長に相談という決まりでし ...
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by まるまる
投稿日 : 2021年11月25日
入職後に感じた違い・ギャップ
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2021年頃／正職員
総合評価:
3.5
新卒で入職したので、ギャップなどは特に感じませんでした。大学病院や大きな病院は新人教育がしっかりされていると思い希望しま ...
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by まるまる
投稿日 : 2021年11月25日
おすすめの転職会社
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マイナビ看護師
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総合評価 :
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3.8
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プロのキャリアアドバイザーが条件に合う多彩な求人を提案してくれます。保有している求人の70％が非公開求人。親切で丁寧、履歴書添削や面接対策を希望するならマイナビ看護師！
年収や給料
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2021年頃／正職員
総合評価:
3.5
1年目〜3年目で年収410万いかないくらいでした。
3年目で基本給23万、夜勤手当て(７回/月)6万で総支給29万 ...
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by まるまる
投稿日 : 2021年11月25日
休日・休暇・残業など
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2020年頃／正職員
総合評価:
3.3
この病院は月休９日制でした。配属先にもよりますが、私の配属されていた病棟では、基本的に希望した休みは通るようになっていま ...
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by えの
投稿日 : 2021年09月09日
職場の人間関係や雰囲気
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2020年頃／正職員
総合評価:
3.3
病棟の雰囲気は看護師の平均年齢と、病棟の多忙さによって変化していると思います。私のいた病棟は内科病棟で、自分では動けない ...
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by えの
投稿日 : 2021年09月09日
年収や給料
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2020年頃／正職員
総合評価:
3.3
基本給は他の大学病院と同等です。特別高くはありませんが、特別安くもありません。住宅手当や交通費はしっかり出ます。しかし、 ...
(残り 248 文字)
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by えの
投稿日 : 2021年09月09日
休日・休暇・残業など
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2018年頃／正職員
総合評価:
3.7
希望休や有給休暇も取りやすく、残業も少なく働きやすい環境でした。
埼玉医大に転職する前の病院では、残業は当たり前、有給 ...
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by ポンち
投稿日 : 2020年12月07日
おすすめの転職会社
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ナースではたらこ
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総合評価 :
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3.8
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ディップ株式会社が運営する「ナースではたらこ」は、24時間・全国対応の看護師人材紹介サービスです。担当者が丁寧にサポートしながら、希望条件に合った求人を紹介。看護師、准看護師を始め、助産師、保健師の求人を幅広く取り扱っています。
教育制度・研修制度
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2018年頃／正職員
総合評価:
3.7
大学病院ということもあり、教育体制はしっかりしていました。中途入職者に対しても指導者がつくため安心して業務に取り組むこと ...
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by ポンち
投稿日 : 2020年12月07日
福利厚生・寮など
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2018年頃／正職員
総合評価:
3.7
福利厚生や寮も完備されているため、身体の負担や仕事とプライベートのバランスを考えながら働くことができます。
病院の ...
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by ポンち
投稿日 : 2020年12月07日
年収や給料
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2018年頃／正職員
総合評価:
3.7
年収や給料に不満を持つことなく働けました。
転職する前の病院と比べると毎月の給料は減りました。
以前働いていた病院は ...
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by ポンち
投稿日 : 2020年12月07日
職場の人間関係や雰囲気
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2018年頃／正職員
総合評価:
3.7
職場の人間関係や雰囲気は、大学病院という研究機関でもあり、スキルアップやキャリアアップを目指している方が多いため志高く働 ...
(残り 94 文字)
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by ポンち
投稿日 : 2020年12月07日
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ポイント利用
施設情報
| 施設名称 | 埼玉医科大学総合医療センター |
|---|---|
| 住所 | 埼玉県川越市鴨田1981 |
| アクセス | 東武東上線・JR川越駅よりバス |
| 病床数 | 1,053床 |
| 診療科目 | 内科、外科、整形外科、リハビリテーション科、形成外科、美容外科、皮膚科、精神科、小児科、小児外科、リウマチ科、産婦人科、神経内科、脳外科、眼科、耳鼻咽喉科、呼吸器内科、呼吸器外科、循環器内科、血液内科、心臓血管外科、消化器内科、消化器外科、泌尿器科、放射線科、麻酔科 |
| 看護基準 | 7対1 |
| 看護配置 | チームナーシング |
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