長野県厚生農業協同組合連合会
佐久総合病院佐久医療センター
長野県 佐久市中込3400番地28
設備や働く環境・2021年頃（正職員）
２交代勤務で、夜勤の回数は月に4～7回です。勤務表を作る際に提出できる休み希望は5日まででした。 職員の更衣室に職員専用のシャワー室が２つあります。日勤終わりや、夜勤明けなどにシャ...
JA厚生連病院グループの看護師口コミ・評判
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三重県厚生農業協同組合連合会
鈴鹿中央総合病院
三重県 鈴鹿市安塚町山之花1275-53
教育制度・研修制度・2021年頃（正職員）
研修はあります。私たちベテラン勢も必ず参加を義務付けられています。本当に大変ですが参加しないと上層部からも言われてしまいます。 教育制度にも力を入れていて新人には必ず入社5年以内の...
茨城県厚生農業協同組合連合会
水戸協同病院
茨城県 水戸市宮町3-2-7
退職・復職・転職などの理由・2023年頃（正職員）
結局、残業の皺寄せがいくのは子供で、毎日子供に申し訳ない気持ちでいっぱいです。 時短勤務なのに、残業があるというのは、「何のための時短勤務なの？」って思ってしまいます。 そのため、...
茨城県厚生農業協同組合連合会
総合病院土浦協同病院
茨城県 土浦市おおつ野4丁目1番1
休日・休暇・残業など・2020年頃（正職員）
休日は土・日・祝日のシフト制です。5月・9月などの祝日が多い月は、公休が次の月にずれ込むことがありました。 その他に、リフレッシュ休暇（年間5日間）と、年次休暇（年間２０日間）があ...
長野県厚生農業協同組合連合会
浅間南麓こもろ医療センター
長野県 小諸市相生町3-3-21
設備や働く環境・2021年頃（パート・アルバイト）
設備は、数年前に新築で立てられたため、とても綺麗です。 検査の機械などは昔の病院からもってきているようですが、とにかく清潔感があり気持ちよく働けます。 広いので慣れるまでは迷子にな...
愛知県厚生農業協同組合連合会
安城更生病院
愛知県 安城市安城町東広畔28
年収や給料・2016年頃（正職員）
月収は中の中くらいで、多くもなく少なくもなくといった印象です。ボーナスが多少多かったような気がします。残業代はつけられるので、残業 、残業が多かった月は結構もらえたなと言う感じでし...
神奈川県厚生農業協同組合連合会
相模原協同病院
神奈川県 相模原市緑区橋本2-8-18
教育制度・研修制度・2021年頃（パート・アルバイト）
教育体制も整っていて、病棟の新人はチェック項目の書いてあるノートを使用するため項目漏れもなく教えてもらえます。 また、クリニカルラダー制の教育体制で、e-ラーニング研修をするシステ...
広島県厚生農業協同組合連合会
広島総合病院
広島県 廿日市市地御前1-3-3
休日・休暇・残業など・2023年頃（正職員）
週休2日制になっています。そこに有給とリフレッシュ休暇がさらにある状況です。5日以上の連休は看護科長への申請書が必要だそうです。 最近はコロナウイルスの関係で連休を申請する人はほと...
愛知県厚生農業協同組合連合会
豊田厚生病院
愛知県 豊田市浄水町伊保原500-1
年収や給料・2021年頃（正職員）
27歳の時、中途採用で正社員として入職しました。 夜勤月4回、残業は月によって異なりますが20時間ほどで手取り25万円程でした。 年収は500～550万円くらいでした。年2回の賞与...
長野県厚生農業協同組合連合会
富士見高原医療福祉センター富士見高原病院
長野県 諏訪郡富士見町落合11100
職場の人間関係や雰囲気・2022年頃（正職員）
私が所属していた病棟は職場雰囲気自体明るく、人間関係もいい印象でした。 スタッフの年齢層が比較的若いです。急性期の病棟である為、スタッフ間同士のコミュニケーションが多いことが、明る...
三重県厚生農業協同組合連合会
鈴鹿厚生病院
三重県 鈴鹿市岸岡町589-2
職場の人間関係や雰囲気・2022年頃（正職員）
職場の人間関係は、病棟によると思います。 私の配属された病棟のスタッフは、非常に優しくて、思いやりのある方が多いです。 厳しいことを言うスタッフも数名いますが、根は良い方です。 雰...
新潟県厚生農業協同組合連合会
佐渡総合病院
新潟県 佐渡市千種161
職場の人間関係や雰囲気・2019年頃（正職員）
看護師として3年程勤務したことがあります。 人手不足もあり、入院や急変が立て込むと殺伐とした雰囲気になりますが、その他はまずまず穏やかでした。 どうしても年配の看護師との考え方の違...
岐阜県厚生農業協同組合連合会
中濃厚生病院
岐阜県 関市若草通5丁目1
教育制度・研修制度・2021年頃（正職員）
ラダー制度を導入しており新人はラダー?を取得するために研修やレポートを書いたりしていました。 研修は時間外に多かったですが、近年は時間内に行われる・残業申請できるなど対策もされてい...
岐阜県厚生農業協同組合連合会
岐阜・西濃医療センター岐北厚生病院
岐阜県 山県市高富1187-3
教育制度・研修制度・2021年頃（正職員）
新人看護職員の臨床研修が義務化されて以前と比べると教育制度に力を注いでいると感じています。 しっかりスキルを学べるような体制を作っています。上長も必ずサポートしてくれるので新人も安...
新潟県厚生農業協同組合連合会
真野みずほ病院
新潟県 佐渡市真野73
年収や給料・2021年頃（契約職員）
新潟県厚生連所属であるため、給与面では組織の規則に従っており、低いと感じます。夏・冬のボーナス支給はあります。 私の場合、嘱託職員というこの病院との契約社員に近い雇用形態で、給与は...
大分県厚生農業協同組合連合会
大分県厚生連鶴見病院
大分県 別府市大字鶴見4333
休日・休暇・残業など・2021年頃（正職員）
年次有給休暇は最高40日間とありますが、ほんの一部の病棟で取得率が良いだけで、ほとんどの病棟では取得できないという現状で、繰り越しもありません。 退職するスタッフにも有給休暇はつき...
愛知県厚生農業協同組合連合会
江南厚生病院
愛知県 江南市高屋町大松原137
経営方針・看護方針・2020年頃（正職員）
看護方針は新しい物を取り入れて、看護師のスキルをアップさせる、時代に沿った看護だと思います。 昔ながらの病院だと、マグネローデや中心静脈カテーテルでも古い物を使用しており、看護師と...
山口県厚生農業協同組合連合会
長門総合病院
山口県 長門市東深川85
教育制度・研修制度・2020年頃（正職員）
クリニカルラダーに則り個人に合わせた段階での研修を受けることができました。認定看護師を目指す場合は、認定看護師資格取得支援制度を利用することで、支援を受けることができ実際に10名弱...
佐野厚生農業協同組合連合会
佐野厚生総合病院
栃木県 佐野市堀米町1728
実習・インターンについて・2023年頃（看護学生）
実習でお世話になりました。 全体的に忙しく、看護師さんとの関わりはあまりありませんでした。 学生の挨拶の際に忙しい中で、手を止めて聞いてくださる方もいらっしゃって、印象は良かったで...
神奈川県厚生農業協同組合連合会
伊勢原協同病院
神奈川県 伊勢原市田中345
設備や働く環境・2022年頃（正職員）
院内に託児所があり、2人のこどもをそこで預けています。 丸々1年の育児休暇を過ごすと中途半端な時期となってしまっても、院内託児なら何月からでも預かり可能なため、保活を急ぐ必要があり...