国家公務員共済組合連合会（KKR）横浜栄共済病院で働いた経験がある、または現在働いている看護師の口コミを9件掲載しています。「はたらきナース」では、会員登録不要で、看護師の口コミの閲覧や投稿が可能です。
国家公務員共済組合連合会（KKR） 横浜栄共済病院
- 公的病院
- 430床
- 神奈川県横浜市栄区桂町132
横浜栄共済病院の看護師の評価
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口コミ投稿のルール
口コミ投稿のルール
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そのため、病院・クリニックに関する看護師の口コミ投稿に際して、以下のガイドラインを遵守いただくようお願いいたします。
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- 病院・クリニックの事実関係の確認が困難な口コミ投稿
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- 労務に関するトラブルやクレームの口コミ投稿
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横浜栄共済病院の概要・情報
| 施設名称 | 国家公務員共済組合連合会（KKR）横浜栄共済病院 |
|---|---|
| 種類 | 公的病院 |
| 所在地 | 神奈川県横浜市栄区桂町132 |
| アクセス | 京浜東北線本郷台駅から徒歩7分 |
| 診療科目 | 内科、外科、整形外科、リハビリテーション科、皮膚科、小児科、婦人科、神経科、神経内科、脳外科、眼科、耳鼻咽喉科、歯科、呼吸器外科、腎臓内科、循環器内科、心臓血管外科、消化器内科、泌尿器科、放射線科、麻酔科 |
| 病床数 | 430床 |
| 看護基準 | 7対1 |
| 看護方式 | PNS(パートナーシップナーシングシステム) |
| カルテ | 電子カルテ |
| 公式サイト | https://www.yokohamasakae.jp/index.html |
| 最終更新日 | 2024年3月18日 |
横浜栄共済病院の病床数は430床となっています。看護基準は主に7対1を採用しており、看護方式にはPNS(パートナーシップナーシングシステム)があります。また、カルテシステムとしては電子カルテを使用しています。
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看護師の口コミ一覧9
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部署にもよりますが、私のいたところは有給は好きな時にとれました。師長に言えば月に1日分は有給消化してくださいましたし、一気に取りたい場合はその旨を伝えればうまく調整していただけましたので感謝しています。院内のパソコンで希望出す仕組みで楽でした。お局は普通にいますが若手同士でうまく助け合いながら働いていました。
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看護師口コミ：休日・休暇・残業など・2021年頃（正職員）
国家公務員に準じているので年間休日は多いと思います。休み希望は、月に3回目でならほぼ希望通りに取ることが可能なため、連休も取ることが可能です。
夏休は4回あり、6月～11月までの間に希望を出し、3人までなら被っても希望通り取ることが出来ます。年末年始は、手当が1日5,000円頂けます。勤務は一応「あみだくじ」をしますが、既婚者の希望優先であり独身者が主に働いています。
残業は、病棟の師長によりますが、自分の力量に合わせてつけるように指示され、3時間以上の残業はつけると指導が入ります。
15分単位で申請可能ですが、給料として振り込まれるのは、1時間単位でした。休日や夜勤明けにラダーの研修が入ることが多く、委員会も時間外にやらないと病棟が回らないため、時間外（残業代は出ない）にしています。
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看護師口コミ：職場の人間関係や雰囲気・2021年頃（正職員）
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根拠を持った看護計画や観察項目、看護ケアについて回答出来ないとその日は患者と接する機会はなく、看護助手の補助役として一日を終えます。
先輩からの無視や舌打ちは当たり前ですが、その分同期や経験年数の近い看護師同士で団結意識が芽生え、切磋琢磨し合うような仲間に巡り会えます。
内科病棟の患者は、DNRの方も多く、お見取りが多いため精神的に割り切れる人でないと辛いかもしれません。
ただ、急変もないため人間関係で消耗することなく、気持ち的には穏やかな気持ちでは働くことができます。
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看護師口コミ：入職後に感じた違い・ギャップ・2021年頃（正職員）
人間関係が想像以上に大変でした。また、患者一人一人に対して深く向き合う時間はなく、作業を効率的にこなさないと業務が終わらないと思いました。
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看護師口コミ：設備や働く環境・2021年頃（正職員）
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看護師口コミ：退職・復職・転職などの理由・2021年頃（正職員）
退職理由は、前残業の多さと、休日にラダーの研修・勤務就労後に委員会活動と自分の時間が持てないことが多かったためです。
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看護師口コミ：教育制度・研修制度・2021年頃（正職員）
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休日にラダーの研修・勤務就労後に委員会活動と自分の時間が持てないことが多いです。
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看護師口コミ：年収や給料・2021年頃（正職員）
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看護師口コミ：福利厚生・寮など・2021年頃（正職員）
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